Who we are: at vml, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world. our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. with the merger of vml...
Req#: dpdhglobalav303425englobalexternal se requiere bachiller, técnico o tecnólogo con al menos un año de experiencia realizando las siguientes funciones: 1. ingresar y mantener actualizados los datos en los sistemas de dhl, zonas francas, dian y/o de los clientes, según los procedimientos internos y/o con el cliente, en el tiempo establecido. 2. realizar los cierres diarios de las transacciones en el sistema. 3. generar ingresos o movimientos en los sistemas, así como picking y/o packing list según las órdenes o instrucciones. 4. elaborar reportes según los requerimientos internos de dhl y/o del cliente. 5. apoyar los programas de reconocimiento e incentivar la participación del personal a su cargo, participando en la selección de colaboradores destacados. 6. reportar y solucionar oportunamente las novedades en los procesos operativos. 7. mantener en orden su lugar de trabajo y verificar el cumplimiento en las distintas áreas. 8. gestionar el uso y mantenimiento adecuado del equipamiento utilizado en la operación. salario: $1.903.770 horario: lunes a viernes, horarios rotativos entre las 6:00 a.m. y las 9:00 p.m., con un sábado cada 15 días. ubicación: funza sobre la empresa somos un equipo internacional de más de 400,000 profesionales en logística, trabajando en un entorno innovador, combinando el espíritu de una startup con el poder de una organización global. aviso talentify es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. todos los candidatos calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientació...
Company overview conectando personas mejorando vidas conviértete en un dhl y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día. este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de dhl. como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. a eso nos referimos cuando hablamos de inclusión. diversidad es nuestra fuerza. ser dhl significa desarrollar al máximo tus capacidades. esta posición es para suppla s.a descripción del rol administrar los procesos de recursos humanos, brindando soporte a las diferentes unidades de negocio, para dar cumplimiento a la estrategia de recursos humanos con calidad y los indicadores requeridos. requerimientos se requiere profesional en áreas administrativas, con experiencia en procesos de recursos humanos, generación de actividades de bienestar, conocimientos basicos en legislación laboral y politicas de rrhh. responsabilidades conocer la legislación colombiana sobre recursos humanos apoyar procesos de divulgación y coordinación de actividades del á...
Company overview conectando personas mejorando vidas conviértete en un dhl y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios. buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día. este no será un trabajo más, será tu oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de dhl. como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. a eso nos referimos cuando hablamos de inclusión. diversidad es nuestra fuerza. ser dhl significa desarrollar al máximo tus capacidades. esta posición es para suppla s.a descripción del rol administrar los procesos de recursos humanos, brindando soporte a las diferentes unidades de negocio, para dar cumplimiento a la estrategia de recursos humanos con calidad y los indicadores requeridos. requerimientos se requiere profesional en áreas administrativas, con experiencia en procesos de recursos humanos, generación de actividades de bienestar, conocimientos básicos en legislación laboral y políticas de rrhh. responsabilidades • conocer la legislación colombiana sobre recursos humanos • apoyar procesos de divulgación y coordinació...
Requisitos mínimos: se prefiere experiencia de 1 a 2 años en recursos humanos y/o administración. habilidades de comunicación oral y escrita demostradas y eficaces. ser detallista, preciso, organizado y competente en el manejo de datos de nóminas/prestaciones, información sobre planes de prestaciones y otra información detallada. descripción del puesto: esta persona se encargará de prestar apoyo en la tramitación de embargos para isolved. el titular de este puesto interactuará con otros asociados de rr. hh. por teléfono y correo electrónico en cuestiones relacionadas con casos de embargo. responsabilidades: introducir y actualizar registros con precisión en múltiples sistemas de gestión de casos. prestar apoyo a la incorporación de nuevos clientes introduciendo datos de configuración, realizando un seguimiento de las tareas de implementación y gestionando la carga de documentación. ayudar en la elaboración de informes recopilando, formateando y entregando informes estandarizados para uso interno y de los clientes. realizar auditorías del sistema y limpieza de casos para mantener la precisión de los datos. supervisar las colas de casos internos y las bandejas de entrada compartidas; realizar la limpieza y asignación básica de casos; identificar y marcar los elementos que requieren la atención o el seguimiento del equipo. responder a las llamadas entrantes por turnos, documentar los mensajes con claridad y dirigir las consultas a los miembros del equipo adecuados. proporcionar asistencia de primer nivel para los problemas de inicio de sesión y acceso al sistema de...
Descripción empresa en ikea nos dirigimos hacia una sola visión; el brindar un mejor día a día para la mayoría de las personas. a través de nuestros productos de amoblamiento y decoración queremos hacer de tu casa un hogar; con productos sustentables, estéticos y de bajo costo, llevando nuestras tiendas a más de 50 países en la actualidad. ¿sabías que empezamos en 1943 como un pequeño negocio en suecia rural? hemos dado grandes pasos desde eso para llegar hoy a latinoamérica, y continuar con una gran misión; ser una marca global que inspire y le permita a millones de personas acceder al hogar de sus sueños. nos llena de orgullo ser una compañía guiada por sus valores, construida por su gente, y en donde trabajamos unidos para hacer una diferencia para el planeta y las comunidades que nos rodean. ¿crees en un mundo donde tu trabajo puede ser mÁs que un trabajo? nosotros sÍ. misión del cargo soportar administrativamente la planificación de las operaciones diarias en terreno a través de informes, reportes y ejecución de tareas. funciones del cargo objetivo del cargo: - soportar administrativamente la planificación de operaciones diarias en terreno a través de información y reportes para la ejecución de tareas. responsabilidades del cargo - gestionar y analizar la reportería asociada a los procesos del área buscando la eficiencia en los procesos - completar y registrar documentos de información de uso interno y externo requeridos para el adecuado funcionamiento de los procesos - procesar de manera eficiente y oportuna los pedidos, asegurando los despachos ...
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At iron mountain, we understand that well-executed work creates a positive impact for our customers, employees, and the planet. we seek intelligent, dedicated individuals to join our team. whether starting your career or seeking a change, explore how you can enhance your professional journey with us. we offer expert, sustainable solutions in records and information management, digital transformation, data centers, asset lifecycle management, and fine art storage and logistics. our global partnership with over 225,000 customers helps preserve artifacts, optimize inventory, and protect data privacy in innovative, socially responsible ways. interested in contributing to our growth and developing your skills in an inclusive culture? let’s begin the conversation. the role we are looking for a junior collections analyst to join our team. this role serves as the primary contact for customers with overdue accounts. your mission is to enhance customer experience through effective communication, negotiate payment agreements, and maintain accurate records, all while ensuring compliance with legal regulations. your work is vital to our financial health and customer relationships. what we offer - opportunities to be part of a dynamic, evolving global organization focused on transformation and innovation. - a culture of inclusion where your voice is valued. - global connectivity with over 26,000 colleagues across 60 countries. - flexible working hours from monday to friday with a hybrid remote work model. key responsibilities - manage and prioritize cu...
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¡estamos buscando a nuestro próximo coordinador de recursos humanos bilingüe! ubicación: cartagena | modalidad: 100% presencial ¿tienes experiencia liderando equipos de gestión humana y dominas el inglés? esta es tu oportunidad para asumir un rol estratégico en una organización global que te ofrece estabilidad, proyección y excelentes beneficios. condiciones laborales: horario: lunes a viernes, de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. contrato directo con la compañía salario: $6.700.000 + prestaciones de ley bono por cumplimiento de indicadores: $200.000 perfil que buscamos: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines inglés avanzado (mínimo nivel b2 – excluyente) mínimo 3 años de experiencia en cargos de liderazgo en el área de gestión humana: coordinador, jefe o director de rr.hh. principales responsabilidades: diseñar y ejecutar estrategias para la gestión del talento coordinar procesos de selección, contratación e inducción liderar programas de capacitación, desarrollo y evaluación del desempeño supervisar procesos de nómina, beneficios y relaciones laborales garantizar el cumplimiento de normativa laboral y políticas internas promover un excelente clima organizacional y resolución de conflictos dirigir iniciativas de bienestar y salud ocupacional elaborar reportes e indicadores clave de gestión en rr.hh. ¿cumples con el perfil o conoces a alguien que lo haga? ¡postúlate ahora o comparte esta gran oportunidad con tu red! #j-18808-ljbffr...
Estamos buscando nuevos agentes de viajes que ayuden a los viajeros de habla hispana a realizar sus reservas de viaje. en dyninno colombia queremos personas apasionadas por ayudar a otros, que sean persistentes, empáticas, amables y curiosas. vendemos alrededor de 70.000 tiquetes aéreos por mes a nivel global y construimos un servicio al cliente extraordinario. como un agente de viajes, tienes pasión por la industria del turismo, disfrutas conectarte con las personas y eres un solucionador de problemas innato. envía tu hoja de vida a responsabilidades - recibir y procesar solicitudes de clientes interesados en comprar tiquetes aéreos. - ayudar a los clientes a escoger la mejor opción de reserva, vuelo o destino. - construir confianza y cooperación a largo plazo con los clientes. - participar de entrenamientos y desarrollo constante. requisitos - tener experiencia de al menos 6 meses en ventas telefónicas. - ser enfocado al cumplimiento de objetivos y resultados. - ser empático y ambicioso. - trabajar en un ambiente orientado a ventas. - debe estar localizado en bogotá. compensación - salario promedio de 2.400.000 cop (básico smmlv + comisiones sin techo lliquidadas en usd) - 5 días laborables, 2 días de descanso. - gran programa de bonos y promociones. - contrato a término indefinido directo con dyninno colombia. - comprometerte con una empresa global con más de 20 años de experiencia en el mercado. #j-18808-ljbffr required skill profession aspectos generales de rr. hh....
- revisar, validar y registrar información en el sistema informático para operaciones de importación y exportación. - elaborar y presentar declaraciones de importación/exportación cumpliendo la normativa aduanera vigente. - realizar seguimiento a procesos aduaneros y dar solución a inconsistencias. - mantener actualizada la base de datos y soportes documentales. - apoyar en la implementación de mejoras en los procesos de gestión aduanera. - experiencia mínima de 2 años en el área aduanera. - estudios en comercio exterior, negocios internacionales o afines. - conocimiento actualizado de legislación aduanera colombiana. - manejo de herramientas ofimáticas y sistemas aduaneros. - disponibilidad inmediata. get notified about new analista de aduana jobs in medellín, antioquia, colombia . data analyst // analista de datos (bilingual) la estrella, antioquia, colombia 4 days ago envigado, antioquia, colombia 1 month ago la estrella, antioquia, colombia 4 days ago la estrella, antioquia, colombia 1 month ago la estrella, antioquia, colombia 1 month ago #j-18808-ljbffr required skill profession aspectos generales de rr. hh....
Gi group es una multinacional italiana dedicada desde hace más de una década a la macrogestión de recursos humanos, incluyendo:• temporalidad- outsourcing• headhunting para cargos ejecutivos• servicios de consultoría, estudios y capacitación... descripción general ¡estamos buscando un accounts payable and receivable representative para unirse al equipo de gbs y manejar nuestras cuentas de panamá! ¿te apasionan los procesos contables, el análisis de pagos y cuentas por cobrar, te apasiona el servicio al cliente? esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa líder en servicios de inspección, verificación y certificación con presencia global. ubicación: bogotá horario: lunes a viernes – modalidad presencial (connecta calle 26) salario: $3,000.000 - pago mensual los 22 de cada mes formación requerida: tecnólogo/a o profesional en administración, finanzas o carreras afines inglés requisito indispensable: b2 principales funciones del rol: procesamiento y seguimiento de pagos (tarjeta, crédito, online - bill trust) atención y resolución de consultas de clientes por temas de facturación y cuentas por cobrar (mail y telefónica) coordinación con ap/ar central para aplicación de pagos gestión de facturación, reembolsos y cobros soporte a cobranzas y reducción del dso participación en mejoras operativas y aseguramiento de calidad ¿qué buscamos en ti? manejo intermedio de microsoft office capacidad para dar seguimiento eficiente a pagos y cuentas buena actitud, proactividad y enfoque al cliente deseo de crecimiento y aprendizaje constante capacidad par...
Como pasante virtual en recursos humanos (hr) en gao group, apoyarás los procesos de reclutamiento, incorporación y gestión del talento utilizando herramientas impulsadas por inteligencia artificial (ia). trabajarás en un equipo global, ayudando en la contratación para diversos mercados. este rol ofrece experiencia práctica en prácticas modernas de rr.hh. habilitadas por tecnología. responsabilidades: reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa (head hunting). publicar ofertas de empleo en diversas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. revisar currículums y solicitudes de empleo. programar y realizar entrevistas para varios puestos. gestionar la comunicación por correo electrónico y linkedin con los solicitantes, y hacer seguimiento con los candidatos. participar en tareas de rr.hh. impulsadas por ia, incluyendo procesamiento básico de datos, actualización de sistemas y apoyo en el reclutamiento basado en inteligencia artificial....
Esta pasantía ofrece una oportunidad única para apoyar procesos de reclutamiento, incorporación e iniciativas de compromiso de empleados en mercados de habla china. trabajarás en un entorno virtual y global, mientras adquieres valiosa experiencia en comunicación intercultural y en procesos de recursos humanos respaldados por inteligencia artificial. apoyar en los esfuerzos de reclutamiento identificando candidatos potenciales a través de plataformas y canales en chino. realizar evaluaciones y filtros iniciales de candidatos que hablen chino. colaborar en actividades de incorporación y orientación para miembros del equipo que hablen chino. apoyar en la organización de eventos internos e iniciativas de compromiso para empleados, con enfoque en participantes de habla china. participar en tareas de rr.hh. impulsadas por ia, incluyendo el seguimiento de candidatos y la optimización de procesos de comunicación....
Psicóloga laboral - reclutamiento y selección solo para miembros registrados sé de los primeros solicitantes. hace 7 días descripción del empleo postulación remota, tipo híbrido, ubicada en bogotá, colombia. tiempo completo. publicado en gestern. fecha límite para aplicar: 8 de septiembre de 2025. id de requisición: jr117660. para skechers colombia buscamos una generalista de recursos humanos en período de reemplazo por maternidad pre y postnatal. entre sus principales funciones estarán: procesos de reclutamiento y selección para tiendas propias, incluyendo búsqueda de candidatos y gestión del contratación. relaciones con empleados: brindar apoyo en temas de salarios, permisos y otros asuntos de rr.hh., resolviendo problemas que puedan surgir. gestión del rendimiento: realizar evaluaciones de desempeño y diseñar programas de desarrollo y formación laboral. cumplimiento normativo: garantizar el cumplimiento de leyes laborales, mantener registros precisos y realizar auditorías internas. resolución de conflictos: abordar y resolver conflictos, promover un ambiente laboral positivo y mejorar el compromiso y satisfacción del personal. desarrollo organizacional: participar en políticas y programas de rr.hh., promover la cultura organizacional y gestionar talento. análisis de datos: recopilar y analizar datos de rr.hh. para identificar áreas de mejora y tomar decisiones estratégicas. comunicación interna: mantener comunicación efectiva con empleados y directivos, compartiendo información relevante sobre políticas y programas. actúa como enlace entre la empresa y sus empleados, ase...
Como agente de ventas junior, formarás parte del equipo global de ventas de digital inside sales que lidera la estrategia de adquisición y crecimiento de contratos de soporte e identifica oportunidades de venta adicional en nuestra base de clientes establecida. serás responsable de alcanzar los objetivos de ingresos por ventas a través de la prospección activa de clientes potenciales, presentando la propuesta de valor de nuestros productos para aumentar la adopción empresarial, y manteniendo y haciendo crecer a esos clientes. responsabilidades: rol orientado al cliente que ejecuta la interacción y gestiona la transferencia al socio. punto principal de contacto para los clientes, liderando las fases iniciales de conversión de prospectos y oportunidades en el proceso de ventas, incluyendo superar objeciones y negociar el éxito antes de transferir al socio del cliente para cotizar, cerrar y realizar la transacción. participar en diversos sectores para identificar las necesidades de los clientes y las oportunidades. enfocarse intensamente en los clientes y prospectos para ofrecer una experiencia de interacción de clase mundial. maximizar las oportunidades de venta adicional y cruzada colaborando con los especialistas en soluciones. convertir prospectos y clientes potenciales calificados en oportunidades y en un pipeline de ingresos, por ejemplo, utilizando bant (presupuesto, autoridad, necesidad y cronograma). superar los objetivos de ingresos nuevos netos y del pipeline de ventas; prever con precisión las ventas, el pipeline y el uso de los productos y solucio...
Gi group es una multinacional italiana dedicada desde hace más de una década a la macrogestión de recursos humanos, incluyendo:• temporalidad- outsourcing• headhunting para cargos ejecutivos• servicios de consultoría, estudios y capacitación... descripción general ¡estamos contratando! – r2r accountant en nuestra multinacional líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación, buscamos un(a) r2r accountant apasionado(a) por la contabilidad y con ganas de crecer en un entorno global y dinámico. ubicación: bogota modalidad: presencialidad - connecta calle 26 responsabilidades principales: ejecutar procesos de record to report (r2r) garantizando precisión y cumplimiento de plazos. preparar y analizar estados financieros mensuales y anuales. realizar conciliaciones contables y reportes internos. cumplir con estándares contables internacionales (ifrs/us gaap, según aplique). colaborar con equipos globales y otras áreas de finanzas para asegurar la integridad de la información. requisitos: profesional o estudiante avanzado(a) en contaduría pública, finanzas o carreras afines. 3+ años de experiencia en procesos r2r, contabilidad general o cierre contable. conocimientos sólidos de excel y sistemas erp (sap, oracle u otros). inglés b2+ (capaz de comunicarse fluidamente en entornos internacionales). atención al detalle, proactividad y habilidades analíticas. ofrecemos: salario basico $2.400.000 + bono de bienestar $300.000 + bono por kpis $200.000 + auxilio de transporte $2.900.000 contrato obra o labor 6 meses con posibilidad de pasar directo ...
Buscamos un agente bilingüe para incorporarse a nuestro equipo en barranquilla. si tienes un sólido dominio del inglés nivel b2 en adelante y buscas un entorno laboral dinámico y colaborativo, esta oportunidad es para ti. en allied global, valoramos la capacidad de comunicación fluida y conversacional en inglés, así como la disposición a trabajar en un entorno presencial a tiempo completo. tu actitud proactiva y tu deseo de aprender y trabajar en equipo serán claves para el éxito en este rol. como agente bilingüe, serás parte de un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo continuo. tu capacidad para interactuar con clientes y colegas en ambos idiomas será fundamental para el éxito de nuestros proyectos. además, te ofreceremos oportunidades de crecimiento profesional y formación continua para que puedas desarrollar tus habilidades lingüísticas y de comunicación. si tienes experiencia previa en roles similares y te entusiasma la idea de trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestro equipo en barranquilla. aporta tu talento y tu pasión por el idioma y la comunicación. ¡esperamos tu candidatura! #j-18808-ljbffr required skill profession aspectos generales de rr. hh....
¡unifycx está creciendo! nos encontramos en la búsqueda de agentes de revisión de interacciones para unirse a nuestro motivado y ambicioso equipo en barranquilla, colombia . ¡Únete y sé uno de los pioneros en nuestro nuevo site! ¿qué harás? esta posición se desarrolla en un entorno 100 % back-office, sin contacto directo con los clientes. el enfoque está en la mejora continua de los procesos internos, contribuyendo estratégicamente a la excelencia operativa a través de un enfoque colaborativo y analítico. ¿quién eres tú? tienes un título de secundaria. cuentas con más de 2 años de experiencia en servicio al cliente. se valorará experiencia en soporte de segundo nivel (tier 2), apoyo en piso (floor support) y actividades de backoffice. eres fluido en portugués (b2) - (indispensable) te comunicas de manera efectiva a través de medios virtuales, incluyendo correos electrónicos, mensajería instantánea y llamadas. ¿quiénes somos? unifycx es una empresa emergente de tercerización de procesos empresariales (bpo) con fuerte presencia en estados unidos, colombia, república dominicana, india, honduras y filipinas . brindamos soluciones personalizadas en centros de contacto, procesamiento de negocios y tercerización tecnológica a clientes de todo el mundo. en casi dos décadas, hemos crecido de ser un pequeño equipo a convertirnos en una organización global, con colaboradores comprometidos a brindar soporte de calidad a nuestra clientela internacional. en unifycx, aprovechamos tecnologías avanzadas de inteligencia artificial para mejorar la experiencia del cliente (...
Descripción de la oferta rol: administrador base de datos oracle el puesto requiere: profesional o tecnólogo en sistemas computacionales, informática o carreras afines. tres (3) años de experiência como dba oracle.: conocimiento sql server en scripts analisys services, reporting services.: experiência en linux. ofrecemos: salario competitivo. prestaciones superiores a las de la ley. excelente ambiente laboral. plan de vida y carrera. desarrollo profesional. ubicación: medellín (hibrido). condiciones laborales: lugar de trabajo: medellìn - hibrido. tipo de contrato: a tèrmino indefinido. salario: a convenir de acuerdo a la experiência. esta vacante es divulgada a través de ticjob.co postularme ahora somos una compañía global de tecnología, innovación y talento, líder en soluciones y servicios de alto valor añadido para los sectores de transporte y tráfico, energía e industria, administración pública y sanidad, servicios financiero, seguridad y defensa y telecom y media. indra opera en más de 118 países y cuenta con más de 42.000 profesionales a nível mundial focalizados en desarrollar soluciones innovadoras que cubran las necesidades de los clientes más exigentes. con una vasta experiência en búsqueda y selección de profesionales, garantizando los mejores skills y valores personales. con una metodología propia de desarrollo de proyectos, basada en estándares internacionales y con consultores que acreditan una sólida experiência en cada una de sus especialidades. ver todo required skill profession other general...
Psicóloga laboral - reclutamiento y selección psicóloga laboral - reclutamiento y selección postulación remota, tipo híbrido, ubicada en bogotá, colombia. tiempo completo. publicado en gestern. fecha límite para aplicar: 8 de septiembre de 2025. id de requisición: jr117660. para skechers colombia buscamos una generalista de recursos humanos en período de reemplazo por maternidad pre y postnatal. entre sus principales funciones estarán: 1. procesos de reclutamiento y selección para tiendas propias, incluyendo búsqueda de candidatos y gestión del contratación. 2. relaciones con empleados: brindar apoyo en temas de salarios, permisos y otros asuntos de rr.hh., resolviendo problemas que puedan surgir. 3. gestión del rendimiento: realizar evaluaciones de desempeño y diseñar programas de desarrollo y formación laboral. 4. cumplimiento normativo: garantizar el cumplimiento de leyes laborales, mantener registros precisos y realizar auditorías internas. 5. resolución de conflictos: abordar y resolver conflictos, promover un ambiente laboral positivo y mejorar el compromiso y satisfacción del personal. 6. desarrollo organizacional: participar en políticas y programas de rr.hh., promover la cultura organizacional y gestionar talento. 7. análisis de datos: recopilar y analizar datos de rr.hh. para identificar áreas de mejora y tomar decisiones estratégicas. 8. comunicación interna: mantener comunicación efectiva con empleados y directivos, compartiendo información relevante sobre políticas y programas. actúa como enlace entre la empresa y sus emplead...
Psicóloga laboral - reclutamiento y selección psicóloga laboral - reclutamiento y selección postulación remota, tipo híbrido, ubicada en bogotá, colombia. tiempo completo. publicado en gestern. fecha límite para aplicar: 8 de septiembre de 2025. id de requisición: jr117660. para skechers colombia buscamos una generalista de recursos humanos en período de reemplazo por maternidad pre y postnatal. entre sus principales funciones estarán: 1. procesos de reclutamiento y selección para tiendas propias, incluyendo búsqueda de candidatos y gestión del contratación. 2. relaciones con empleados: brindar apoyo en temas de salarios, permisos y otros asuntos de rr.hh., resolviendo problemas que puedan surgir. 3. gestión del rendimiento: realizar evaluaciones de desempeño y diseñar programas de desarrollo y formación laboral. 4. cumplimiento normativo: garantizar el cumplimiento de leyes laborales, mantener registros precisos y realizar auditorías internas. 5. resolución de conflictos: abordar y resolver conflictos, promover un ambiente laboral positivo y mejorar el compromiso y satisfacción del personal. 6. desarrollo organizacional: participar en políticas y programas de rr.hh., promover la cultura organizacional y gestionar talento. 7. análisis de datos: recopilar y analizar datos de rr.hh. para identificar áreas de mejora y tomar decisiones estratégicas. 8. comunicación interna: mantener comunicación efectiva con empleados y directivos, compartiendo información relevante sobre políticas y programas. actúa como enlace entre la empresa y sus emplead...
**date posted:** 2025-06-20 **country:** colombia **location:** loc42001: otis colombia - bogotá calle 140 no 12b - 25, bogotá **resumen de funciones:** serás responsable de liderar al equipo de asistentes de call center, garantizando la atención de llamadas de emergencia, generando reportes clave (averías, repetición de llamadas), gestionando el canal de servicio al cliente “defensoría del cliente” y apoyando proyectos de mejora y digitalización. **en un día normal tendrás que:** + soportar y garantizar la atención de llamadas de emergencia + generar reportes de equipos fuera de servicio + gestionar las quejas de clientes a través del canal de pqr defensor cliente + administrar la plataforma de transporte de técnicos cabify / uber + apoya los proyectos derivados del proyecto otisfield y digitalización otis. + gestionar informes basado en retroalimentación de clientes mfa + consolidar y genera el reporte de finanzas del control de puntos + apoyar al área de operaciones en la generación de bases de datos e indicadores de gestión que se llevan al informe consolidado de indicadores. **¡lo que necesitarás para tener éxito!** + **formación académica:** técnico, tecnólogo oprofesional en administración de empresas, ingeniería industrial, y/o carreras afines. + tres (3) años en cargos similares o más de 5 años de experiencia en call center + manejo de suite ms office, nivel avanzado excel, power bi, comunicación asertiva, seguimiento a través de kpi’s. + servicio al cliente, supervisor de call center, desarrollo de equipos de trabajo pre...
Keukenexpo bogota, d.c., capital district, colombia join or sign in to find your next job join to apply for the agente bilingüe role at keukenexpo keukenexpo bogota, d.c., capital district, colombia 1 month ago be among the first 25 applicants join to apply for the agente bilingüe role at keukenexpo bonos por permanencia - 1 a 3 meses: $200.000 - 4 a 6 meses: $300.000 ¿hablas inglés y tienes experiencia en bpo o call center? ¡esta es tu oportunidad! en igt solutions, multinacional líder en el sector, estamos buscando agentes bilingües apasionados por el servicio al cliente para unirse a nuestro equipo en bogotá. ¿qué ofrecemos? - salario base: $3.000.000 - contrato: término indefinido - prestaciones de ley completas - bonos por desempeño: hasta $750.000 mensuales - entrenamiento 100% pago (duración: 3 semanas) - aumento salarial según el horario asignado (diurno o nocturno) - transporte nocturno 100% cubierto para turnos antes de las 5:00 a.m. - horario: 24/7 rotativos - modalidad: presencial - ubicación: centro empresarial buró 25, bogotá - jornada rotativa 24/7 (8.5 horas diarias + descansos) - días laborales: lunes a domingo, con 2 días de descanso rotativos entre semana funciones servicio al cliente (no ventas) renta de hoteles. requisitos - nivel de inglés b2 o superior - mínimo 6 meses de experiencia en bpo o call center - vivir en bogotá - fecha de ingreso: 21 de abril de 2025 ¡aplica ahora y forma parte de una compañía global con grandes oportunidades de crecimiento! #j-18808-ljbffr required skill profession aspe...
Dyninno group comuna 3 - sur oriental, norte de santander, colombia join to apply for the agente de viajes en español role at dyninno group dyninno group comuna 3 - sur oriental, norte de santander, colombia join to apply for the agente de viajes en español role at dyninno group estamos buscando nuevos agentes de viajes que ayuden a los viajeros de habla hispana a realizar sus reservas de viaje. en dyninno colombia queremos personas apasionadas por ayudar a otros, que sean persistentes, empáticas, amables y curiosas. vendemos alrededor de 70.000 tiquetes aéreos por mes a nivel global y construimos un servicio al cliente extraordinario. como un agente de viajes, tienes pasión por la industria del turismo, disfrutas conectarte con las personas y eres un solucionador de problemas innato. envía tu hoja de vida a responsabilidades - recibir y procesar solicitudes de clientes interesados en comprar tiquetes aéreos. - ayudar a los clientes a escoger la mejor opción de reserva, vuelo o destino. - construir confianza y cooperación a largo plazo con los clientes. - participar de entrenamientos y desarrollo constante. requisitos - tener experiencia de al menos 6 meses en ventas telefónicas. - ser enfocado al cumplimiento de objetivos y resultados. - ser empático y ambicioso. - trabajar en un ambiente orientado a ventas. - debe estar localizado en bogotá. compensación - salario promedio de 2.400.000 cop (básico smmlv + comisiones sin techo lliquidadas en usd) - 5 días laborables, 2 días de descanso. - gran programa de bonos y promociones. - c...
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