Job description: resumen del cargo afianzar la relación con los clientes corporativos tanto globales, regionales y locales, garantizar las relaciones comerciales, la fidelización de los clientes y generar un impacto positivo en el volumen de ventas d...
¡Únete a keyrus y transforma el futuro con nosotros! ¿quiénes somos? en keyrus, nos apasiona la innovación y la tecnología. somos una compañía francesa con más de 28 años de experiencia, presente en 26 países y con más de 3,500 consultores alrededor ...
Descripción del empleo ¿tienes habilidad para conectar con personas de alto nivel, visión estratégica, y disfrutas guiar a otros hacia su mejor versión profesional? en elitebrain , una división de grupo confisa , buscamos a un(a) partner estratégica de clientes , que será el puente entre nuestra estructura de apoyo y nuestros clientes: ejecutivos de primer nivel, emprendedores y empresas en crecimiento que confían en nosotros para transformar su posicionamiento profesional y estratégico. ¿qué harás? acompañarás a cada cliente de forma personalizada en su estrategia de carrera, negocios o visibilidad profesional. les ayudarás a construir, optimizar o transformar su perfil de linkedin, buscando el mejor enfoque para destacar su trayectoria. buscarás vacantes relevantes tanto en el mercado abierto como oculto, y explorarás oportunidades a través de nuestra red de contactos. apoyarás en la generación de reuniones estratégicas, curaduría de artículos relacionados a sus intereses o sector, mejora de su red de contactos y más. serás una asesor(a) integral en la evolución profesional de nuestros clientes, gestionando cada caso con empatía, visión de negocios y excelente seguimiento. requisitos ¿qué buscamos en ti? alta capacidad de comunicación, empatía y profesionalismo. que disfrutes trabajar directamente con personas, generando vínculos de confianza. capacidad para escuchar, orientar y dar seguimiento con paciencia y visión. dominio de herramientas digitales, inteligencia artificial (como chatgpt), búsqueda avanzada en internet y gestión de información. deseable que manejes...
Ey es una red global de servicios profesionales con más de 280,000 personas en 150 países y 700 oficinas en el mundo. asistimos a clientes en la creación de valor, el manejo de riesgos y la mejora de su desempeño a través de prácticas especializadas en diversas industrias, mediante nuestros servicios de auditoría, consultoría de negocios y asesoría legal y parte del crecimiento acelerado de nuestra práctica de consultoría de negocios en latam estamos buscando profesionales motivados. nuestras operaciones en latam norte (lan) cuenta con casi 50 oficinas en más de 10 países nos posiciona en una de las firmas líderes en servicios profesionales en la zona. trabajar en ey ofrece una excelente oportunidad por su reputación global, el desarrollo profesional que ofrece a sus colaboradores, las oportunidades de relacionamiento con niveles ejecutivos en todas las industrias, la exposición a experiencias de aprendizaje y de valor para el crecimiento de cada persona y las oportunidades de trabajar con herramientas de vanguardia y contribuir a soluciones innovadoras a diferentes clientes y mercados. ¿qué estamos buscando? • profesional con mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles híbridas. • experiencia comprobada en empresas de tecnología, consultoría de software o áreas de innovación digital. • experiencia trabajando con metodologías ágiles (scrum, kanban). deseable experiencia en publicación de apps en app store y google play. ¿qué responsabilidades tendrás? • implementar funcionalidades complejas en flutter, siguiendo principios de arquitectura escalab...
**descripción de la empresa** sgs es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo **descripción del empleo** revisar diariamente en los portales de publicación de licitaciones en los países de centro américa asignados e identificar las oportunidades de interés para la organización. revisar los portales de las diferentes entidades de la banca multilateral para identificar procesos de interés para el sector. preseleccionar las oportunidades aplicables y remitirlas al sector correspondiente, definiendo las mismas en conjunto con la gerencia s&c.; realizar el cuadro de control de alertas tempranas y remitirlo al sector. trabajar conjuntamente con el gestores comerciales (directores comercial, desarrolladores de negocio, ejecutivos comerciales de los diferentes sectores, todas aquellas ofertas que, por su naturaleza, requieran gestión comercial y acercamiento con el cliente, aun cuando sean publicadas en portales públicos o privados. gestionar oportunamente la consecución de socio, cuando sea necesario, para asegurar la presentación de las ofertas. gestionar la consecución de hojas de vida de los profesionales que realmente vayan a trabajar en el proceso, en caso de ser adjudicado y tramitar con ellos la carta de intención y autorización para uso de su hoja de vida. lo anterior, cuando el pliego de condiciones exija la presentación de hojas de vid...
Descripción del empleo revisar diariamente en los portales de publicación de licitaciones en los países de centro américa asignados e identificar las oportunidades de interés para la organización. revisar los portales de las diferentes entidades de la banca multilateral para identificar procesos de interés para el sector. preseleccionar las oportunidades aplicables y remitirlas al sector correspondiente, definiendo las mismas en conjunto con la gerencia s&c. realizar el cuadro de control de alertas tempranas y remitirlo al sector. trabajar conjuntamente con el gestores comerciales (directores comercial, desarrolladores de negocio, ejecutivos comerciales de los diferentes sectores, todas aquellas ofertas que, por su naturaleza, requieran gestión comercial y acercamiento con el cliente, aun cuando sean publicadas en portales públicos o privados. gestionar oportunamente la consecución de socio, cuando sea necesario, para asegurar la presentación de las ofertas. gestionar la consecución de hojas de vida de los profesionales que realmente vayan a trabajar en el proceso, en caso de ser adjudicado y tramitar con ellos la carta de intención y autorización para uso de su hoja de vida. lo anterior, cuando el pliego de condiciones exija la presentación de hojas de vida en la etapa de oferta. verificar los perfiles solicitados en los pliegos y revisar con rrhh y operaciones si son perfiles de fácil o difícil consecución, con el fin de emitir las consultas oportunas a la entidad y solicitar las modificaciones pertinentes. revisar el alcance y obligaciones técnicas de cada proceso en c...
Descripción de la empresa sgs es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo descripción del empleo revisar diariamente en los portales de publicación de licitaciones en los países de centro américa asignados e identificar las oportunidades de interés para la organización. revisar los portales de las diferentes entidades de la banca multilateral para identificar procesos de interés para el sector. preseleccionar las oportunidades aplicables y remitirlas al sector correspondiente, definiendo las mismas en conjunto con la gerencia s&c.; realizar el cuadro de control de alertas tempranas y remitirlo al sector. trabajar conjuntamente con el gestores comerciales (directores comercial, desarrolladores de negocio, ejecutivos comerciales de los diferentes sectores, todas aquellas ofertas que, por su naturaleza, requieran gestión comercial y acercamiento con el cliente, aun cuando sean publicadas en portales públicos o privados. gestionar oportunamente la consecución de socio, cuando sea necesario, para asegurar la presentación de las ofertas. gestionar la consecución de hojas de vida de los profesionales que realmente vayan a trabajar en el proceso, en caso de ser adjudicado y tramitar con ellos la carta de intención y autorización para uso de su hoja de vida. lo anterior, cuando el pliego de condiciones exija la presentación de hojas de vida en ...
Resumen del puesto ¿quieres desarrollar tu carrera profesional? bbva es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. somos más de profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. calificaciones - pensamiento analítico. - comunicación efectiva. - trabajo en equipo. - adaptabilidad. - gestión del tiempo. responsabilidades - analizar datos y generar insights accionables que apoyen la toma de decisiones estratégicas en banca minorista, diseñando y gestionando herramientas de visualización y reportería que permitan monitorear el desempeño del negocio y detectar oportunidades de mejora. habilidades - manejo de workspace de google. - manejo de herramientas ofimáticas (power point, excel, word) especialmente en manejo avanzado de hojas de cálculo excel y ptt. - análisis de datos: segmentación, análisis de series de tiempo, manejo de grandes volúmenes de datos. - lenguajes y bi: aws (herramientas nativas), sql, python, r, tableau, power bi. - estadística aplicada: métodos estadísticos para análisis descriptivo e inferencial. - sistemáticas de reportería: kpis de saldo, rentabilidad, pérdida, cosecha, riesgo. - indicadores financieros y no financieros: lectura, interpretación y análisis de comportamiento. - business intelligence: metodologías para optimización organizacional. - gestión de proyectos: planificación y ejecución con enfoque en resu...
Pulse tab para ir al enlace ir directamente al contenido salario: competitiva descripción del trabajo id de la requisición: 1629128 ey es una red global de servicios profesionales con más de 280,000 personas en 150 países y 700 oficinas en el mundo. asistimos a clientes en la creación de valor, el manejo de riesgos y la mejora de su desempeño a través de prácticas especializadas en diversas industrias, mediante nuestros servicios de auditoría, consultoría de negocios y asesoría legal y tributaria. como parte del crecimiento acelerado de nuestra práctica de consultoría de negocios en latam estamos buscando profesionales motivados. nuestras operaciones en latam norte (lan) cuenta con casi 50 oficinas en más de 10 países nos posiciona en una de las firmas líderes en servicios profesionales en la zona. trabajar en ey ofrece una excelente oportunidad por su reputación global, el desarrollo profesional que ofrece a sus colaboradores, las oportunidades de relacionamiento con niveles ejecutivos en todas las industrias, la exposición a experiencias de aprendizaje y de valor para el crecimiento de cada persona y las oportunidades de trabajar con herramientas de vanguardia y contribuir a soluciones innovadoras a diferentes clientes y mercados. data & analytics es un área de alto crecimiento y alta visibilidad con muchas oportunidades para mejorar sus habilidades y desarrollar su carrera. buscamos incorporar perfiles con una clara orientación al cliente y diseño de soluciones, orientación a resultados y dispuesto a trabajar con equipos de alto desempeño. - profesi...
**resumen del cargo** afianzar la relación con los clientes corporativos tanto globales, regionales y locales, garantizar las relaciones comerciales, la fidelización de los clientes y generar un impacto positivo en el volumen de ventas de la organización. **principales responsabilidades** **elaborar el diagnóstico comercial, así como los planes de negocios para cada cliente corporativo y sus respectivos planes de acción, a fin de identificar y atender las necesidades específicas de los mismos. elaborar los cronogramas de visitas y las respectivas actas de reuniones con los clientes corporativos. actualizar la información de los clientes corporativos y sus contactos claves en las diferentes herramientas establecidas por la organización (perfiles, idata, bases de datos, entre otros) y garantizar la confiabilidad de los datos. interactuar con los diferentes departamentos de la organización para analizar los diversos factores críticos de riesgo y oportunidades de mejora con el fin de generar estrategias enfocadas al crecimiento de ventas y la satisfacción de cliente. participar y organizar capacitaciones internas y externas con el fin de mantenerse informado e informar a los clientes corporativos sobre las novedades de la industria, generando estrategias que beneficien a las dos partes. retroalimentar periódicamente al gerente comercial corporativo y/o director comercial sobre oportunidades de mejora, nuevas estrategias, desarrollo de los planes de negocios, barreras de relacionamiento y el estado de los diferentes clientes corporativos. proveer un continuo flujo de c...
**acerca del puesto ejecutivo de ventas**: importante compañía estadounidense dedicada al desarrollo y venta de soluciones tecnológicas para satisfacer necesidades en términos de software empresarial y herramientas de productividad, requiere **ejecutivos de ventas** para importante proyecto interno de crecimiento de ventas. buscamos perfiles apasionados por las ventas, con ganas de aprender y crecer profesionalmente interesados en oportunidades que les brinden estabilidad a futuro. **¡que vivan el sello de la cultura de la compañía!** **misión del cargo** responsable del desarrollo del mercado asignado, asesoría y apoyo en la implementación de las soluciones ofrecidas por la compañía a sus clientes. **funciones** 1- realizar las investigaciones estratégicas de los mercados y/o de clientes que se le asignen. 2- detectar las necesidades del mercado y diseñar las estrategias para suplir las necesidades del mercado. 3- atender las solicitudes de cotización de los clientes. 4- construir de manera colaborativa con el cliente las soluciones de acuerdo con sus requerimientos. 5- realizar el seguimiento y cierre a las oportunidades generadas. 6- procesar pedidos. **requisitos generales** profesional en carreras administrativas, negocios internacionales, comunicación, mercadeo y/o afines actitud de servicio, ganas de aprender, sentido de pertenencia e interés en crecer y establecerse. experiência mínima de 2 años en ventas (deseable venta consultivas de it, no excluyente) **idiomas** inglés b1 mínimo ¡si dominas portugués en nível intermedio - avanz...
Pulse tab para ir al enlace ir directamente al contenido salario: competitiva descripción del trabajo id de la requisición: 1629128 ey es una red global de servicios profesionales con más de 280,000 personas en 150 países y 700 oficinas en el mundo. asistimos a clientes en la creación de valor, el manejo de riesgos y la mejora de su desempeño a través de prácticas especializadas en diversas industrias, mediante nuestros servicios de auditoría, consultoría de negocios y asesoría legal y tributaria. como parte del crecimiento acelerado de nuestra práctica de consultoría de negocios en latam estamos buscando profesionales motivados. nuestras operaciones en latam norte (lan) cuenta con casi 50 oficinas en más de 10 países nos posiciona en una de las firmas líderes en servicios profesionales en la zona. trabajar en ey ofrece una excelente oportunidad por su reputación global, el desarrollo profesional que ofrece a sus colaboradores, las oportunidades de relacionamiento con niveles ejecutivos en todas las industrias, la exposición a experiencias de aprendizaje y de valor para el crecimiento de cada persona y las oportunidades de trabajar con herramientas de vanguardia y contribuir a soluciones innovadoras a diferentes clientes y mercados. data & analytics es un área de alto crecimiento y alta visibilidad con muchas oportunidades para mejorar sus habilidades y desarrollar su carrera. buscamos incorporar perfiles con una clara orientación al cliente y diseño de soluciones, orientación a resultados y dispuesto a trabajar con equipos de alto desempeño. - profesional e...
Descripción de la empresa sgs es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo descripción del empleo revisar diariamente en los portales de publicación de licitaciones en los países de centro américa asignados e identificar las oportunidades de interés para la organización. revisar los portales de las diferentes entidades de la banca multilateral para identificar procesos de interés para el sector. preseleccionar las oportunidades aplicables y remitirlas al sector correspondiente, definiendo las mismas en conjunto con la gerencia s&c.; realizar el cuadro de control de alertas tempranas y remitirlo al sector. trabajar conjuntamente con el gestores comerciales (directores comercial, desarrolladores de negocio, ejecutivos comerciales de los diferentes sectores, todas aquellas ofertas que, por su naturaleza, requieran gestión comercial y acercamiento con el cliente, aun cuando sean publicadas en portales públicos o privados. gestionar oportunamente la consecución de socio, cuando sea necesario, para asegurar la presentación de las ofertas. gestionar la consecución de hojas de vida de los profesionales que realmente vayan a trabajar en el proceso, en caso de ser adjudicado y tramitar con ellos la carta de intención y autorización para uso de su hoja de vida. lo anterior, cuando el pliego de condiciones exija la presentación de hojas de vida en la etapa ...
Resumen del puesto buscamos un(a) consultor(a) de atracción de talento capaz de identificar, atraer y cautivar perfiles ejecutivos y estratégicos para nuestros clientes internos o externos. responsabilidades - ejecutar procesos de búsqueda directa (headhunting) para cargos medios y altos. - realizar mapeos de mercado, identificación de talento y análisis de competencia. - diseñar estrategias de atracción personalizadas según el perfil y la industria. - entrevistar por competencias y elaborar informes ejecutivos de candidatos. perfil ideal - profesional en psicología, administración, comunicación o afines. - mínimo 3 años de experiencia en headhunting o selección de perfiles ejecutivos. - dominio de herramientas de búsqueda avanzada (linkedin recruiter, booleanos, bases de datos). ofrecemos - participación en proyectos estratégicos y de alto impacto. - flexibilidad laboral y enfoque en bienestar. - cultura colaborativa y oportunidades de desarrollo. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, digniss...
Se requiere profesional en ingeniería electromecánica, industrial y/o mecánica. con mínimo 5 años en gestión de actividades y equipos de trabajo de mantenimiento en el sector logístico, naval y de astilleros . con conocimientos en sistemas office y erp (sap modulo pm); autocad. hidráulica, procesos de sand-blasting y pinturas marinas. soldadura, motores de combustión interna – diésel y a gasolina, neumática y automatización. con inglés b1. funciones: dirigir, coordinar, controlar las actividades de mantenimiento naval, maquinaria y equipos e infraestructura que intervienen en la operación logística, planear las actividades de mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo de los equipos e infraestructura destinados a la operación logística. evaluar las propuestas económicas y administrar los contratos de proveedores de servicios. elaborar y administrar el presupuesto y sus inversiones asociados al mantenimiento de equipos e infraestructura. administrar y controlar el pedido de insumos para la ejecución de las inversiones y el mantenimiento general. direccionar la parametrización en el sistema del plan de mantenimiento preventivo y predictivo de los equipos e infraestructura según estándar. reportar a contabilidad el cierre de la inversión. liderar el proceso de gestión de activos de la gerencia. tomar las decisiones estratégicas del área con base en las mediciones de indicadores. controlar los estándares técnicos y de calidad en la operación, para garantizar que los procedimientos se encuentren dentro de la normatividad vigente. disponibilidad de viaje. sede de trab...
Multinacional con presencia en 10 países de latinoamérica, estados unidos y próxima apertura en europa, se encuentra en expansión estratégica y busca jóvenes profesionales en comunicación social y mercadeo para su departamento de marketing estratégico. ¿qué harás? 1. participarás en campañas btl de alto impacto. 2. serás parte del posicionamiento de una marca educativa a nivel internacional. 3. prospectarás y gestionarás relaciones con perfiles estratégicos. 4. te formarás en liderazgo, habilidades comerciales y gestión de equipos. ofrecemos: 11 horas semanales de capacitación constante en habilidades blandas, coaching e inteligencia emocional. plan de carrera profesional con proyección a cargos ejecutivos. posibilidad de traslados nacionales e internacionales (méxico, argentina, ee. uu., entre otros). ingresos competitivos basados en resultados (sin techo salarial). cultura organizacional joven, interdisciplinaria y enfocada en el logro. requisitos: ser profesional en comunicación social o mercadeo (o carreras afines). no tener vínculo laboral vigente. alta orientación al logro, mentalidad ganadora y visión internacional....
Se requiere profesional mínimo con 5 años de experiencia en el manejo de grupos comerciales grandes. funciones: conformar y desarrollar social, profesional y económicamente un grupo de asesores emprendedores a través del acompañamiento de su plan de liderazgo y emprendimiento. implementar y desarrollar estrategias comerciales, seleccionar, entrenar, acompañar y desarrollar su equipo de trabajo, ejecutar y desarrollar el modelo de actuación comercial, manejo de las ordenes, cartera de la zona, manejo y cumplimiento de presupuesto, maneo de indicadores de gestión, disponibilidad de viaje, debe tener carro a su nombre y licencia de conducción al día. sede de trabajo: pasto...
Eperformance está en la búsqueda de un r&s; senior analyst responsable de las actividades de búsqueda, selección, y contratación de cargos de tecnología de mediana y alta gerencia, directivos y ejecutivos de eperformance tpmar, la región de iberolatam y el equipo global. así como ser un gestor del crecimiento de nuestro banco de talentos interno y externo y la generación de insights para los cumplimientos de estudios de mercado tecnológico. **responsabilidades**: - deberá desarrollar de manera proactiva bancos de talento y una red de futuras contrataciones mediante el uso adecuado de bolsas de empleo, redes sociales, agencias de empleo y programas de recomendación de empleados. - responsable del reclutamiento de personal partiendo de los perfiles y necesidades del negocio, identifica la adecuada entrega de recursos internos o externos, cumple con el tiempo y urgencia del requerimiento. - debe aplicar y adaptar estrategias eficaces para la mejora del proceso de selección y reclutamiento. **requerimientos**: - profesional en psicología, ingeniera industrial, administración de empresas o afines - 1 año de experiência con roles de tecnología o reclutamiento masivo en bpo con cargos administrativos y relacionado a tecnología. - english level b2/c1 ¡no te pierdas ésta gran oportunidad y aplica!...
Representante de ventas cadenas regionales eje cafetero ¿qué tal construir _un mundo mejor _mientras haces parte de una de las compañías de consumo masivo más grandes del mundo, donde puedes transformar tus ideas en realidades, siendo tu mismo? te invitamos a ser parte de nuestro equipo y #veaunilever. pero primero, un mensaje importante. la diversidad es uno de nuestros pilares más relevantes y nuestro principal objetivo es desarrollar un entorno interno abierto a la multiplicidad de pensamientos, a través de la inclusión sin estereotipos. esto nos permite valorar a los mejores profesionales, juntando diversos perfiles y estilos, y afrontando mejor los retos actuales y futuros de la compaña. ¿es esta una vacante para mí? en esta vacante, garantizarás el cumplimiento de las actividades del sell in y sell out según los lineamientos entregados por la compañía de manera impecable, asegurando la perfecta ejecución de los pdv asignados. apoyar en la planeación, seguimiento y ejecución de actividades que permitan el cumplimiento de los objetivos de la regional. ¿cómo vas a construir un mundo mejor? serás responsable de: 1. cumplir con el 100% de los kpi´s de perfect store: precio correcto, surtido correcto, ejecución de dinámicas comerciales y actividades de cada cadena, sos correcto (espacio en góndola de nuestras marcas). 2. realizar seguimiento a la ejecución del mandato en los pdv asignados. 3. ejecutar las actividades de sell out acordadas con el cliente en los pdv asignados 4. garantizar que las dinámicas comerciales negociadas se estén ejecutando en lineal, exh...
Reconocida empresa requiere para su equipo de trabajo profesional en levantamiento de perfiles, contar con mínimo 3 años de experiencia profesional, de los cuales al menos 2 años sean específicos en levantamiento de perfiles, procesos de estructura organizacional, estudios de cargas de trabajo y/o dimensionamiento de cargos. es indispensable la experiencia en la elaboración y levantamiento de descriptivos de cargo y manuales de funciones para cargos críticos o estratégicos, así como el manejo, relacionamiento y presentación de resultados ante altos directivos y ejecutivos. modalidad de trabajo: hibrida nivel academico: profesional universitaria en carreras de las ciencias administrativas y económicas, psicología, ingeniería industrial o afine salario: $4.174.000+ prestaciones sociales horario: lunes a jueves de 8 am a 6 pm y viernes 8 am a 5 pm lugar de trabajo: bogotá calle 80 tipo de contrato: obra labor con posibilidad de pasar directamente con la compañía postúlate grande beneficios...
Se requiere profesional mínimo con 5 años de experiencia en el manejo de grupos comerciales grandes. funciones: conformar y desarrollar social, profesional y económicamente un grupo de asesores emprendedores a través del acompañamiento de su plan de liderazgo y emprendimiento. implementar y desarrollar estrategias comerciales, seleccionar, entrenar, acompañar y desarrollar su equipo de trabajo, ejecutar y desarrollar el modelo de actuación comercial, manejo de las ordenes, cartera de la zona, manejo y cumplimiento de presupuesto, maneo de indicadores de gestión, disponibilidad de viaje, debe tener carro a su nombre y licencia de conducción al día. sede de trabajo: pasto...
Reconocida empresa requiere para su equipo de trabajo profesional en levantamiento de perfiles, contar con mínimo 3 años de experiencia profesional, de los cuales al menos 2 años sean específicos en levantamiento de perfiles, procesos de estructura organizacional, estudios de cargas de trabajo y/o dimensionamiento de cargos. es indispensable la experiencia en la elaboración y levantamiento de descriptivos de cargo y manuales de funciones para cargos críticos o estratégicos, así como el manejo, relacionamiento y presentación de resultados ante altos directivos y ejecutivos. modalidad de trabajo: hibrida nivel academico: profesional universitaria en carreras de las ciencias administrativas y económicas, psicología, ingeniería industrial o afine salario: $4.174.000+ prestaciones sociales horario: lunes a jueves de 8 am a 6 pm y viernes 8 am a 5 pm lugar de trabajo: bogotá calle 80 tipo de contrato: obra labor con posibilidad de pasar directamente con la compañía postúlate grande beneficiosel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 3 años de experiencia...
Se requiere profesional en ingeniería electromecánica, industrial y/o mecánica. con mínimo 5 años en gestión de actividades y equipos de trabajo de mantenimiento en el sector logístico, naval y de astilleros . con conocimientos en sistemas office y erp (sap modulo pm); autocad. hidráulica, procesos de sand-blasting y pinturas marinas. soldadura, motores de combustión interna – diésel y a gasolina, neumática y automatización. con inglés b1. funciones: dirigir, coordinar, controlar las actividades de mantenimiento naval, maquinaria y equipos e infraestructura que intervienen en la operación logística, planear las actividades de mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo de los equipos e infraestructura destinados a la operación logística. evaluar las propuestas económicas y administrar los contratos de proveedores de servicios. elaborar y administrar el presupuesto y sus inversiones asociados al mantenimiento de equipos e infraestructura. administrar y controlar el pedido de insumos para la ejecución de las inversiones y el mantenimiento general. direccionar la parametrización en el sistema del plan de mantenimiento preventivo y predictivo de los equipos e infraestructura según estándar. reportar a contabilidad el cierre de la inversión. liderar el proceso de gestión de activos de la gerencia. tomar las decisiones estratégicas del área con base en las mediciones de indicadores. controlar los estándares técnicos y de calidad en la operación, para garantizar que los procedimientos se encuentren dentro de la normatividad vigente. disponibilidad de viaje. sede de trab...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. cazatalento ejecutivo en bairesdev buscamos un cazatalentos ejecutivo para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. ¡se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales actividades: - llevar a cabo el proceso de selección de principio a fin, incluidas entrevistas, exámenes específicos, presentación al cliente interno y cierre de candidatos. - actuar como referencia hacia el cliente interno y los candidatos durante el proceso. - comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante. - proponer nuevas alternativas para identificar candidatos. - identificar oportunidades de mejora en los procesos actuales del...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. cazatalento ejecutivo en bairesdev buscamos un cazatalentos ejecutivo para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. ¡se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales actividades: - llevar a cabo el proceso de selección de principio a fin, incluidas entrevistas, exámenes específicos, presentación al cliente interno y cierre de candidatos. - actuar como referencia hacia el cliente interno y los candidatos durante el proceso. - comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante. - proponer nuevas alternativas para identificar candidatos. - identificar oportunidades de mejora en los procesos actuales del...
Staff boom es una empresa de outsourcing con sede en anaheim, california y con ubicaciones en filipinas, perú y colombia. staff boom se especializa en soluciones personalizadas de personal y consultoría para pequeñas y medianas empresas con gran énfasis en la industria de seguros. ofrecemos servicios de outsourcing en nuestras instalaciones remotas, estos servicios incluyen: back office de seguros, contabilidad/finanzas, servicio al cliente, generación de clientes, entrada de datos, ti, marketing, servicios de apoyo legal, entre otros. actualmente buscamos un analista/especialista salesforce, si tienes una base sólida en esta plataforma, excelente comunicación y disposición hacia el aprendizaje constante, ¡este es el puesto perfecto para ti! funciones clave: - liderar proyectos relacionados con salesforce desde la planificación hasta la ejecución, incluyendo la recopilación de requerimientos, definición del alcance, presupuesto, cronograma, contratos e implementaciones. - colaborar con los stakeholders para definir y documentar objetivos del proyecto, entregables y alinear las soluciones de salesforce con los objetivos del negocio. - identificar proactivamente oportunidades para aprovechar las capacidades de salesforce a fin de impulsar la innovación y mejorar procesos empresariales. - administrar e implementar plataformas de automatización de marketing y configuraciones de salesforce, incluyendo objetos estándar/personalizados, campos, tipos de registros, diseños de página, páginas lightning, reglas de validación y campos de fórmula. - desarrollar y actualizar documenta...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. cazatalento ejecutivo en bairesdev buscamos un cazatalentos ejecutivo para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. ¡se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales actividades: - llevar a cabo el proceso de selección de principio a fin, incluidas entrevistas, exámenes específicos, presentación al cliente interno y cierre de candidatos. - actuar como referencia hacia el cliente interno y los candidatos durante el proceso. - comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante. - proponer nuevas alternativas para identificar candidatos. - identificar oportunidades de mejora en los procesos actuales...
Mediastream es una empresa con más de 12 años de liderazgo en tecnología de streaming, trabajando con grandes empresas y broadcasters a nivel global. nuestra compañía ofrece una solución end-to-end única que abarca desde la gestión hasta la transmisi...
Join to apply for the senior de auditoría ti role at ey. ey es una red global de servicios profesionales con más de 280,000 personas en 150 países y 700 oficinas en el mundo. asistimos a clientes en la creación de valor, el manejo de riesgos y la mej...
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