Requisitos: estudiante de derecho de mínimo 5° semestre. experiencia mínima de 6 meses relacionada con derecho laboral y seguridad social, revisión de procesos judiciales, de procesos ejecutivos (garantía real y singulares), restitución de bien inmueble arrendado o relacionada con derecho civil y comercial, revisión de procesos judiciales, elaboración de memoriales. persona proactiva, receptiva, interesada en derecho laboral, seguridad social, civil y comercial. funciones principales: revisión y seguimiento de procesos judiciales en materia laboral, seguridad social, civil y comercial. elaboración de memoriales y apoyo en la preparación de escritos jurídicos. diligencias judiciales. ofrecemos: oportunidad de crecimiento y aprendizaje en firma de abogados especializados. ambiente de trabajo profesional y colaborativo....
Requisitos: - estudiante de derecho de mínimo 5° semestre. - experiencia mínima de 6 meses relacionada con derecho laboral y seguridad social, revisión de procesos judiciales, de procesos ejecutivos (garantía real y singulares), restitución de bien inmueble arrendado o relacionada con derecho civil y comercial, revisión de procesos judiciales, elaboración de memoriales. - persona proactiva, receptiva, interesada en derecho laboral, seguridad social, civil y comercial. - funciones principales: - revisión y seguimiento de procesos judiciales en materia laboral, seguridad social, civil y comercial. - elaboración de memoriales y apoyo en la preparación de escritos jurídicos. - diligencias judiciales. - ofrecemos: - oportunidad de crecimiento y aprendizaje en firma de abogados especializados. - ambiente de trabajo profesional y colaborativo....
En mejía & asociados abogados especializados, buscamos auxiliares de cartera para unirse a nuestro equipo de asesores en cobranza. ofrecemos incentivos por cumplimiento de objetivos, excelente ambiente laboral, flexibilidad horaria y contratación directa con la compañía. valoramos la experiencia o interés en gestión de cartera, habilidades de comunicación, organización y orientación a resultados. funciones del auxiliar de cartera contactar y dar seguimiento a clientes con obligaciones pendientes. gestionar acuerdos de pago y registrar compromisos. actualizar información y soportes en el sistema de gestión. apoyar el cumplimiento de metas establecidas por el área. mantener una comunicación clara y cordial con los clientes.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: bachillerato / educación media menos de 1 año de experiencia conocimientos: call center personas con discapacidad: sí...
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