Se requiere un gerente general con sólida experiencia en el sector de hidrocarburos, enfocado en la estructuración y optimización de procesos organizacionales , así como en el liderazgo estratégico de operaciones comerciales . este profesional será responsable de dirigir integralmente la compañía, garantizando la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo, la sostenibilidad financiera y el posicionamiento competitivo en el mercado. el candidato ideal será un líder con visión estratégica , alta capacidad analítica y orientación a resultados, que haya demostrado habilidades en la formulación e implementación de procesos estructurados que favorezcan la eficiencia operativa y el crecimiento rentable. se valorará ampliamente la experiencia liderando equipos multidisciplinarios, negociando con clientes clave, gestionando relaciones con entidades gubernamentales y desarrollando oportunidades comerciales en entornos regulados y de alta exigencia técnica. mínimo 5 años de experiencia en cargos de dirección en empresas del sector de hidrocarburos. experiencia comprobada en diseño, implementación y mejora de procesos organizacionales. alta capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y pensamiento estratégico. conocimiento profundo del marco regulatorio del sector energético y de hidrocarburos. beneficios salario: $12.000.000 + bono anual por rentabilidad + viáticos. tipo de contrato: término indefinido. ubicación: modalidad presencial en barranquilla. horario: lunes a sábado. nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr requi...
Direccionar, planear y ejecutar las actividades administrativas, logísticas, operativas, comerciales y financieras que permitan alcanzar las metas establecidas por la organización. nuestro cliente es una reconocida comercializadora de productos de consumo masivo y retail en el departamento de boyacá. requisitos: profesional en administración de empresas, economía, ingeniería industrial, con maestría en áreas financieras. experiência de 8 años en adelante gerenciando compañía del sector consumo masivo, alimentos, retail. importantes habilidades de liderazgo, seguimiento y planeación financiera. disponibilidad de viaje beneficios básico mínimo integral mas variable por cumplimiento de presupuesto mensual. bono anual por resultados contrato a termino indefinido required skill profession other general...
Diseñar y ejecutar la arquitectura estratégica de talento, cultura, comunicaciones, relaciones laborales, comunidad y desarrollo organizacional de la compañía —incluyendo la gestión del fondo de empleados y los programas comunitarios liderados por la organización— para asegurar una experiencia del colaborador sostenible, legalmente sólida y orientada a resultados. así mismo, realiza la planificación e implementación de estrategias de reskilling, upskilling y movilidad interna, asegurando la preparación del talento frente a los retos del negocio, la transformación digital y la sostenibilidad del sector. lidera activamente la transformación digital del área de gestión humana, promoviendo la automatización de procesos, analítica de personas (people analytics) y herramientas colaborativas. es responsable de establecer y mantener relaciones laborales sanas y sostenibles, lo cual incluye la gestión de pactos colectivos, la interlocución con sindicatos, y el aseguramiento del cumplimiento de la legislación laboral colombiana vigente, la implementación de reformas laborales y la correcta aplicación de los lineamientos del sg-sst y demás normas aplicables. profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o carreras afines. preferiblemente con especialización o maestría en desarrollo organizacional, gestión del talento o afines. experiencia mínima de 6 años en cargos de liderazgo de talento humano en empresas del sector industrial o agroindustrial. experiencia en relaciones laborales y gestión sindical. experiencia comprobada en el dis...
💼 descripción del cargo reconocida compañía está en búsqueda de un ejecutivo comercial para fortalecer su equipo de ventas. el profesional seleccionado será responsable de gestionar y ampliar la cartera de clientes, garantizar el cumplimiento de metas comerciales y mantener relaciones estratégicas a largo plazo. requisitos 🎯 requisitos indispensables experiencia reciente y comprobable en el área comercial. dominio conversacional del idioma ruso (requisito excluyente). conocimientos en manejo de cartera y seguimiento de pagos. excelentes habilidades de negociación, comunicación y cierre de ventas. orientación a resultados y servicio al cliente. 📌 funciones principales gestionar y fidelizar clientes actuales. prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. negociar condiciones comerciales y asegurar el cumplimiento de acuerdos. realizar seguimiento a cartera y apoyar en procesos de recaudo. reportar avances y resultados al área directiva. beneficios 💰 ofrecemos salario básico: $6.500.000 bono anual por cumplimiento de objetivos. contrato a término indefinido. estabilidad laboral en una empresa sólida y en crecimiento. excelente ambiente de trabajo....
Importante empresa del sector construcción se encuentra en la búsqueda de un profesional para ocupar el cargo de coordinador financiero y de cartera, con el objetivo de fortalecer la gestión financiera y asegurar el adecuado control y recuperación de cartera. responsabilidades principales: - coordinar la planificación y ejecución de estrategias financieras de la compañía. - supervisar la gestión y recuperación de cartera, asegurando el cumplimiento de políticas internas. - elaborar y controlar presupuestos, proyecciones de flujo de caja y reportes financieros. - garantizar la correcta relación con entidades financieras, proveedores y clientes. - apoyar la toma de decisiones gerenciales a partir de análisis financieros claros y oportunos. - liderar al equipo de cartera y velar por el cumplimiento de metas de recaudo. required skill profession financial specialists...
Misión del cargo diseñar, mantener y optimizar reportes, tableros e indicadores clave mediante el uso de herramientas de visualización y bases de datos, garantizando la disponibilidad de información actualizada, confiable y accionable para apoyar la toma de decisiones estratégicas. principales responsabilidades · mantener y actualizar los tableros, asegurando consistencia, trazabilidad y actualización oportuna de los datos. · ejecutar procesos de integración, limpieza y validación de datos financieros para alimentar los dashboards y reportes de gestión. · colaborar en la visualización de métricas clave según lineamientos establecidos. · desarrollar nuevos tableros, reportes o modelos bajo requerimientos de áreas como contabilidad, planeación, riesgo o dirección. · identificar oportunidades de mejora en los flujos de información y proponer automatizaciones que reduzcan errores y tiempos de ejecución. required skill profession entertainers and performers, sports and related workers...
Descripción general estamos en la búsqueda de un director/a comercial con perfil integral y visión estratégica para liderar la representación en colombia de una de las instituciones feriales más prestigiosas a nivel mundial. el/la profesional ideal tendrá amplia experiencia en ventas b2b y gestión comercial internacional, con un historial comprobado en ferias y eventos, así como en la relación con organismos públicos y privados. será responsable de impulsar la comercialización de espacios expositivos, patrocinios y servicios asociados, gestionando tanto la captación de expositores como de visitantes, y desarrollando relaciones de alto nivel en múltiples sectores. buscamos un perfil con: liderazgo, autonomía y alta orientación a resultados. capacidad para planificar acciones a medio y largo plazo y proponer soluciones creativas adaptadas al contexto. habilidades sobresalientes de comunicación, negociación y networking. dominio de herramientas digitales y manejo fluido de inglés (mínimo b2). pasión por los eventos, la internacionalización y el desarrollo de negocios globales. este cargo ofrece contrato indefinido, esquema de incentivos atractivo, modalidad híbrida y proyección internacional en un entorno dinámico y multidisciplinario. estamos en la búsqueda de un director/a comercial con perfil integral y visión estratégica para liderar la representación en colombia de una de las instituciones feriales más prestigiosas a nivel mundial. el/la profesional ideal tendrá amplia experiencia en ventas b2b y gestión comercial internacional, con un historial comprobado en f...
Dirigir los procesos técnicos y administrativos en el área de ict, administrando los recursos, a fin de satisfacer las necesidades tecnológicas del colegio, que permitan apoyar el cumplimiento de los objetivos establecidos por la dirección y la correcta ejecución de los procesos académicos y administrativos que requieren de herramientas tecnológicas para su desarrollo. reconocido colegio de la ciudad de cali. requisitos: profesional en ingeniería de sistemas, telecomunicaciones o afines. especialización o maestría enfocada en la administración de sistemas de información o proyectos tecnológicos. conocimientos en técnicas gerenciales, sistemas operativos, sistemas de información, redes, análisis y diseños de soluciones informáticas, telecomunicaciones, itil, cobit, phidias, deseable siesa, manejo avanzado de equipos de tecnología. deseable dominio del idioma inglés a nível. experiência superior a 3 años coordinando áreas de tecnología en organizaciones prestadoras de servicios educativos. beneficios contrato a término fijo a 1 año horario de lunes a viernes de 7:30 am - 4:00 pm beneficios relacionados con los días de descanso en el año required skill profession other general...
Planear, liderar la ejecución, hacer seguimiento y tomar acciones correctivas y preventivas a las actividades de obra asignadas para garantizar el cumplimiento de requisitos y parámetros de las programaciones aprobadas y los objetivos del proyecto en relación con margen del proyecto, cumplimiento de entregas, seguridad en el trabajo y calidad, de acuerdo con las políticas definidas por la compañía para dar cumplimiento a los indicadores financieros, manejo de contratistas y labores administrativas. nuestro cliente es una importante empresa del sector de construcción de vivienda. requisitos: profesional en ingeniería civil o arquitectura, deseable especialización. experiência superior a los 4 años como residente de obra en proyectos de vivienda para la ciudad de cartagena. conocimientos técnicos en metodología lean, sistemas industrializados de construcción, deseable manejo de sinco erp. beneficios contrato inicial por 8 meses, con posibilidad de renovación required skill profession other general...
Garantizar el cumplimiento en la compañia de las politicas de la empresa en los diferentes procesos administrativos, comerciales, logísticos, manteniendo la conexión con las áreas centralizadas, protegiendo los activos de la empresa y cumplimiento del presupuesto. required skill profession other management occupations...
Gerenciar la estrategia comercial de la compañía, velando por el cumplimiento de las políticas, procesos y procedimientos organizacionales, así como el modelo de servicio para asegurar el cumplimiento de las metas establecidas garantizando la rentabilidad esperada para la empresa. required skill profession advertising, marketing, promotions, public relations, and sales managers...
Gerente general (sector hidrocarburos) se requiere un gerente general con sólida experiencia en el sector de hidrocarburos, enfocado en la estructuración y optimización de procesos organizacionales, así como en el liderazgo estratégico de operaciones comerciales. este profesional será responsable de dirigir integralmente la compañía, garantizando la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo, la sostenibilidad financiera y el posicionamiento competitivo en el mercado. el candidato ideal será un líder con visión estratégica, alta capacidad analítica y orientación a resultados, que haya demostrado habilidades en la formulación e implementación de procesos estructurados que favorezcan la eficiencia operativa y el crecimiento rentable. se valorará ampliamente la experiencia liderando equipos multidisciplinarios, negociando con clientes clave, gestionando relaciones con entidades gubernamentales y desarrollando oportunidades comerciales en entornos regulados y de alta exigencia técnica. required skill profession top executives...
Estamos en la búsqueda de un kam para unirse a nuestro equipo. si tienes visión estratégica, pasión por las ventas y habilidades para construir relaciones sólidas con clientes, esta posición es para ti. en este rol serás responsable de liderar el desarrollo comercial de la compañía, identificando oportunidades de negocio, diseñando propuestas de valor y gestionando relaciones de largo plazo con clientes clave. tu objetivo será impulsar el crecimiento de nuestros servicios a través de una gestión consultiva y orientada a resultados. required skill profession top executives...
Responsable de controlar y realizar seguimiento efectivo a inventarios con el fin de reducir diferencias a través del análisis y validación de datos de los sistemas de información y facturación, recosteo de materiales en pro de mantener los inventarios ajustados y reales que contribuyan al logro de resultados de la compañía. formación: profesional en ingeniería, administración de empresas o carreras logísticas. experiencia: mínimo 3 años en cargos similares, manejo de personal, inventarios de grandes superficies, almacenamiento e indicadores de gestión logística. conocimientos: manejo de excel avanzado. conocimiento de power bi. conocimiento en indicadores de gestión. ingles avanzado. beneficios salario: $4.258.000 . modalidad 100% presencial de lunes a viernes, necesario contar con disponibilidad algunos sábados. nivel mínimo de educación: universitario (graduado) empresa nacional, líder en la comercialización y producción de alimentos. #j-18808-ljbffr...
Gerenciar la estrategia comercial de la compañía, velando por el cumplimiento de las políticas, procesos y procedimientos organizacionales, así como el modelo de servicio para asegurar el cumplimiento de las metas establecidas garantizando la rentabilidad esperada para la empresa. profesional en ingeniería industrial, economía, finanzas, contabilidad, administración de empresas, mercadeo, negocios internacionales con énfasis en mercadeo y/o carreras afines al cargo a desarrollar. dominio del idioma ingles avanzado. experiencia mínima de 5 años en posiciones similares con manejos de equipos a nivel nacional. experiencia en elaboración y manejo de presupuestos de ventas e indicadores. experiencia en administración de la recolección de cartera y experiencia en elaboración y asignación de cartera de clientes. beneficios salario $10.000.000 + beneficios. contrato a término indefinido directo con la compañía. disponibilidad para viajar. nivel mínimo de educación: universitario (graduado) empresa nacional, líder en la comercialización y producción de alimentos. #j-18808-ljbffr...
Descripción del puesto: coordinador de servicio al cliente estamos en búsqueda de un coordinador de servicio al cliente para uno de nuestros clientes. en este rol, serás el responsable de coordinar y optimizar la atención que recibe el cliente en la organización, garantizando una experiencia satisfactoria, eficiente y alineada con la estrategia corporativa. entre tus principales tareas se encontrarán la evaluación de métricas de satisfacción del cliente, como el nps y csat, así como el liderazgo y gestión de equipos para asegurar un excelente servicio al cliente. buscamos a alguien con habilidades de comunicación y negociación, empatía y orientación al cliente, capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones, así como capacidad de análisis y manejo de datos. profesional en administración, ingeniería industrial, marketing o afines. experiencia mínima de 5 años liderando el Área de experiencia del cliente en empresas de servicios (financiero, telecomunicaciones, turismo, seguros, entre otros) beneficios salario: $8.000.000 a $10.000.000 contrato indefinido directo con la compañía. modalidad presencial en bogotá. nivel mínimo de educación: postgrado (graduado) nuestro cliente es una importante empresa del sector servicios #j-18808-ljbffr...
Estamos buscando a un profesional altamente cualificado para liderar y gestionar de manera estratégica todas las funciones relacionadas con el talento humano de la organización. el candidato ideal deberá poseer un nivel de educación de postgrado o maestría y contar con experiencia previa en posiciones similares. será responsable de diseñar e implementar políticas y programas de desarrollo organizacional, reclutamiento, selección, evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo de los colaboradores. el lider de talento humano será el encargado de promover un clima laboral favorable, fomentando el trabajo en equipo, la comunicación efectiva y el desarrollo del talento interno. deberá liderar los procesos de gestión del cambio, garantizando el alineamiento de los objetivos estratégicos de la empresa con el talento humano disponible. buscamos a alguien proactivo, con habilidades de liderazgo, orientado a resultados y con una visión estratégica para contribuir al crecimiento y desarrollo de la organización. la modalidad de trabajo para esta posición es presencial y el tipo de trabajo es full-time....
Gerenciar la estrategia comercial de la compañía, velando por el cumplimiento de las políticas, procesos y procedimientos organizacionales, así como el modelo de servicio para asegurar el cumplimiento de las metas establecidas garantizando la rentabilidad esperada para la empresa....
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