Requiere soporte remoto / soporte it con experiencia mínima de 1 año en mesa de ayuda con atención telefónica, excelente capacidad y agilidad en la comunicación oral y escrita para registro de incidentes en herramientas de gestión. asistencia proacti...
Requerimos técnico en soporte l1 con más de 1 año de experiencia en itil, mesa de ayuda, sistemas de respaldo y conocimiento en la parte de redes. mantenimiento de hardware, redes y sistemas, correctivo y preventivo, instalación de sistemas operativo...
Sanofi bogota, d.c., capital district, colombia join or sign in to find your next job join to apply for the strategic account manager role at sanofi sanofi bogota, d.c., capital district, colombia join to apply for the strategic account manager role at sanofi puesto : strategic account manager location: bogotá, colombia 60% travel expected acerca del rol responsabilidades liderazgo y visión estratégica: responsable de la conducción integral del negocio a nivel país, liderando el diseño e implementación de la estrategia con una visión alineada a los objetivos regionales y corporativos. establece relaciones estratégicas con los principales actores del ecosistema comercial, asegurando una colaboración fluida y orientada al desarrollo sostenible del mercado. actúa como enlace clave entre la compañía y los socios estratégicos, promoviendo sinergias que fortalecen la ejecución y consolidan el posicionamiento de la marca. orquesta la estrategia go-to-market, cuidando su coherencia con las prioridades organizacionales y su efectividad en el entorno local. gestión estratégica y comercial colabora estrechamente con los equipos de transversales y socios comerciales en la construcción y ejecución de iniciativas que impulsan el crecimiento del negocio. responsable de la planificación y seguimiento del retorno sobre la inversión (roi), asegurando una gestión rigurosa de recursos y resultados. diseña e implementa estrategias comerciales basadas en análisis profundo del mercado, con foco en eficiencia, rentabilidad y sostenibilidad. evalúa de man...
Vacante: jefe de zona sector retail (moda) importante empresa del sector retail, enfocada en moda femenina, se encuentra en la búsqueda de un profesional con experiencia comprobada en gestión de ventas, dirección de equipos y liderazgo operativo para ocupar el cargo de jefe de zona. en este rol serás responsable de liderar, supervisar y acompañar las operaciones comerciales de las tiendas asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta, visual merchandising, control de inventarios y manejo adecuado de caja. requisitos del perfil: experiencia previa en retail, preferiblemente en tiendas de moda femenina. dominio en indicadores comerciales y cumplimiento de metas. habilidades de liderazgo para formar, motivar y coordinar equipos de trabajo. conocimiento en visual merchandising y manejo de imagen de marca. capacidad para realizar auditorías de procesos y control de caja. disponibilidad para viajar a diferentes puntos del país. pasaporte vigente. además, serás el enlace entre la dirección central y los puntos de venta, garantizando la correcta ejecución de estrategias comerciales, operativas y de visual. buscamos una persona con enfoque analítico, proactiva, que proponga soluciones y que disfrute de trabajar en un entorno dinámico y en constante movimiento. salario: $5.000.000 + comisiones si te apasionan las ventas, el liderazgo y el sector moda, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia conocimientos: dirección de ventas, gestión de ventas, gestión de persona...
Descripción general buscamos a los mejores! te ofrecemos un amplio portafolio de beneficios salario emocional, licencia de cumpleaños, family day, licencia de matrimonio, jornadas de integración, planes de formación y desarrollo profesional, incapacidades cubiertas al 100% entre otros. supervisor servicio al cliente/noc/telecomunicaciones cali o bogotá descripción: - descripción general misión del cargo garantizar la operación eficiente y de alta calidad del service-desk, liderando al equipo en la gestión de solicitudes, incidencias y consultas de los clientes, asegurando una atención rápida, precisa y cordial. supervisar el cumplimiento de los sla, impulsar la mejora continua en procesos y herramientas, y servir como enlace entre el equipo operativo y las áreas técnicas para resolver requerimientos y problemas de manera oportuna. descripción de funciones y responsabilidades del cargo: - supervisar la correcta atención y resolución de solicitudes e incidencias recibidas por el service-desk. - coordinar y asegurar la respuesta oportuna a los tickets ingresados, velando por el cumplimiento de los sla. - realizar auditorías diarias sobre la calidad y tiempos de respuesta en la gestión de casos. - coordinar la capacitación y formación continua del personal del service-desk. - generar informes de desempeño, métricas y análisis de tickets para identificar áreas de mejora. - gestionar escalaciones hacia los niveles superiores o áreas técnicas (n1, n2, tdc) cuando corresponda. - promover buenas prácticas de atención al cliente y comunicación efectiva. - proponer mejoras e...
Requerimos técnico en soporte l2 con más de 1 año de experiencia en itil, mesa de ayuda, sistemas de respaldo y conocimiento en la parte de redes. mantenimiento de hardware, redes y sistemas, correctivo y preventivo, instalación de sistemas operativos, diagnósticos del mal funcionamiento del hardware y el software, y asistencia técnica a usuario final. actividades a realizar: -gestionar tickets escalados -resolver problemas complejos -proporcionar soporte técnico a usuarios finales -mantener y actualizar sistemas - ejecutar actualizaciones del sistema operativo windows 10 en aplicaciones de laboratorio normalmente integradas con instrumentación. - implementar seguridad basada en windows, incluidos permisos de usuario/grupo, permisos de archivo/carpeta, políticas de grupo, políticas de seguridad local, etc. - actúa como contacto de soporte técnico de ti para los ingenieros de servicio de campo del oem/proveedor, actualizando los sistemas computarizados. - actúa como enlace para consultas relacionadas con software/hardware, interactuando entre el cliente, el negocio y los equipos de ti corporativos. fulltime salario a convenir required skill profession other general...
Talent acquisition leader | human resources | hrbp | cultura | desarrollo organizacional en ufinet, buscamos líder operativo torre de control responsable de guiar y coordinar al grupo de torre de control (tdc) en la gestión y seguimiento de los trabajos en campo relacionados con las fallas reportadas por los clientes y eventos de red. si cumples con el perfil requerido, debes aplicar a través del siguiente enlace: competencias - educación: profesional en ingeniería de sistemas, telemática o afines. - experiencia: mínimo 5 años en gestión operativa de equipos técnicos, preferiblemente en el sector de telecomunicaciones. amplia experiencia en soluciones de fibra óptica, instalación, mantenimiento y reparación. experiencia en gestión de equipos multidisciplinarios, con habilidades en dirección de personal y gestión de recursos en campo. conocimientos en gestión de incidencias y servicios de atención al cliente, particularmente en fallas de clientes y eventos de red. - habilidades: flexibilidad y adaptabilidad, orientación a resultados, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación efectiva y orientación al cliente. #j-18808-ljbffr required skill profession operaciones y administración de empresas...
Eres tecnólogo o profesional comercial, con experiencia superior a 2 años en ventas, preferiblemente en compañías relacionadas con seguridad social (operadores de información, fondos de pensiones, eps, arl y/o cajas de compensación), empresas de servicios temporales o empresas de software de nómina. ¡esta es una gran oportunidad para ti! qué te ofrecemos - estabilidad laboral con contrato a término indefinido. - horario de lunes a viernes. - capacitación y desarrollo profesional. - salario y comisiones. - bienestar laboral y emocional. - póliza de seguro de vida, vacaciones extralegales y otros beneficios. qué necesitas para aplicar - experiencia previa como comercial, en ventas de intangibles o en roles similares. - conocimientos sobre seguridad social, legislación y normativas relacionadas con la planilla integrada de aportes. - habilidades destacadas en ventas, gestión de clientes corporativos y grandes cuentas. - capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - excelentes habilidades de comunicación y presentación. - venta consultiva y perfil hunter para servicios e intangibles. responsabilidades - identificar y prospectar nuevos clientes potenciales en el mercado. - mantener relaciones sólidas con clientes existentes y atender sus necesidades de manera eficiente. - mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación laboral y normativas relacionadas. - colaborar con el equipo interno para garantizar una entrega eficiente y de calidad de los servicios contratados. buscamos un profesional motivado, enfocado en resulta...
Compartir facebook empresa servicio latam comx sas descripción de la empresa empresa mexicana con presencia en mas de 11 paises , prestando servicios de soporte it contamos con personal capacitado para help desk de seguridad help desk soporte help desk respaldos ing. de soporte de sitio ing. de soporte multivendor mantenimiento preventivos instalaciones estado nuevo león localidad monterrey salario 50 dolares tipo de contratación freelance descripción de la plaza requerimos técnico en soporte l1 con más de 1 año de experiencia en itil, mesa de ayuda, sistemas de respaldo y conocimiento en la parte de redes. mantenimiento de hardware, redes y sistemas, correctivo y preventivo, instalación de sistemas operativos, diagnósticos del mal funcionamiento del hardware y el software, y asistencia técnica a usuario final. soporte en sitio dispatch por visita de 1 hasta 8 horas 50 usd por la visita actividades a realizar: - gestionar tickets escalados - resolver problemas de primer nivel - proporcionar soporte técnico a usuarios finales - mantener y actualizar sistemas - ejecutar actualizaciones del sistema operativo windows 10 en aplicaciones de laboratorio normalmente integradas con instrumentación. - implementar seguridad basada en windows, incluidos permisos de usuario/grupo, permisos de archivo/carpeta, políticas de grupo, políticas de seguridad local, etc. - actúa como contacto de soporte técnico de ti para los ingenieros de servicio de campo del oem/proveedor, actualizando los sistemas computarizados. - actúa como enlace para consultas relacionadas con softwar...
Propósito del puesto - por qué este rol es importante: como líder de operaciones transversales, desempeñarás un papel clave en la estandarización de procesos, gestión de incidentes, automatización y entrenamiento operativo dentro del equipo de customer experience en toda latam. tu trabajo será esencial para asegurar eficiencia operativa, madurez en los modelos de atención y consistencia en las mejores prácticas regionales. además, tu rol será fundamental en la transformación de los canales de servicio, impulsando su evolución hacia procesos automatizados y digitalizados, apalancados en nuevas tecnologías como inteligencia artificial (ia), rpa (automatización robótica de procesos), analítica avanzada y otras soluciones innovadoras que permitan escalar la experiencia del cliente, mejorar la productividad y garantizar la sostenibilidad operativa en toda la región. - cómo luce el éxito: en tu primer año, habrás diseñado e implementado mecanismos de mejora continua, instaurado modelos operativos consistentes en varios países y establecidos procesos escalables para entrenamiento y respuesta operacional. serás un punto de referencia clave para generar una cultura de eficiencia y excelencia en la región. - por qué este rol es para ti: si te motiva construir estructuras desde cero, impulsar eficiencia y desafiar prácticas tradicionales del sector telecomunicaciones, este es tu lugar. aquí tendrás el reto —y la libertad— de innovar, ejecutar y dejar tu huella en un entorno dinámico con grandes ambiciones de liderazgo en experiencia al cliente. responsabilidades clave ...
Coordinar y gestionar los procesos administrativos y financieros de la fundación educativa instituto ecológico barbacoa isla de barú (feieb), actuando como enlace operativo ante la fundación y aliados estratégicos. a través de la estructuración, ejecución y control del presupuesto institucional, así como de los procesos de compras, talento humano, servicios generales y manejo administrativo de donaciones, asegurando el soporte eficiente para el desarrollo educativo de la institución. funciones y reponsabilidades: estructurar, ejecutar y realizar seguimiento al presupuesto institucional, asegurando el control eficiente de los recursos y el cumplimiento de metas financieras. coordinar y supervisar los procesos de compras, contratación de bienes y servicios generales, garantizando el abastecimiento y funcionamiento logístico del colegio. gestionar el manejo administrativo de las donaciones, asegurando su registro, control, ejecución y correcta rendición de cuentas ante los donantes y la fundación. supervisar y coordinar los procesos de talento humano y administración del personal, en coordinación con el equipo de apoyo asignado. contar con conocimientos básicos en procesos de liquidación y pago de nómina, para validar la correcta ejecución por parte del equipo encargado. actuar como enlace operativo entre el colegio y la fundación, así como con proveedores y otros actores clave, para temas administrativos, financieros y de talento humano. elaborar y presentar informes financieros y administrativos periódicos, solicitados por la gerencia educativa, la fundació...
1.066.824. es la cantidad de pacientes que impactamos en el 2021. queremos personas curiosas, valientes, y colaboradoras como tú para unirse a nuestro entorno. aquí tienes oportunidades para hacer un impacto genuino en nuestra misión inspirada en los pacientes. estarás rodeado de personas que comparten tu determinación para abordar los retos médicos más difíciles. ¿alguna vez imaginaste cuántas vidas podrían ser tocadas por tu trabajo diario? las personas a quienes servimos te necesitan para conseguir lo extraordinario. es por esto que en novartis te empoderamos para ser la mejor versión de ti; valoramos tu diversidad de pensamiento y confiamos en tu habilidad de hacer que las cosas sucedan.- **tus responsabilidades**: tus responsabilidades incluyen las siguientes, pero no se limitan a eso: - análisis, desarrollo e implementación de planes estratégicos de cartera para mejorar el flujo de los recursos para la compañía. - conciliación de facturas, y conciliación mensual de cartera en clientes priorizados (saldos, dpp, notas crédito). - elaboración de recibos de caja, y solicitud de soportes de pago por parte del cliente - análisis del comportamiento del cliente en la ocupación del cupo de crédito y en caso de que este llegando al límite anticiparnos con estrategia para evitar bloqueos. - comunicación directa con las áreas de cartera de los clientes para: a). solicitud de documentos para ampliación de cupo. b). envío de cartera iniciando mes para que el cliente programe sus pagos. c). generación de alertas para facturas próximas a vencerse - enl...
- liderar los procesos de gestión del talento en la operación. - responsable del ciclo de vida del empleado. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una importante organización dentro del sector industrial/operativo, en el marco de una operación de mantenimiento, reparación y revisión, reconocida por su compromiso con la excelencia y la innovación. la empresa opera en un entorno competitivo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de crecimiento profesional. descripción - diseñar e implementar estrategias de rr.hh. alineadas con los objetivos organizacionales. - gestionar procesos de selección, retención y desarrollo del talento humano. - supervisar la administración de nómina y beneficios para garantizar el cumplimiento de las políticas internas. - fomentar una cultura organizacional basada en la colaboración y el respeto. - brindar asesoría en todos los asuntos relacionados con rr. hh. mediante las mejores prácticas, colaborando con los equipos de gestión locales para identificar las necesidades y oportunidades de mejora en la operación. - crear e implementar programas de capacitación y desarrollo profesional. - apoyar la implementación y ejecución de procesos y prácticas de gestión del desempeño. - desarrollar métricas para evaluar el desempeño del personal y la efectividad de los procesos. - garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y de seguridad en el lugar de trabajo. - actuar como enlace entre la gerencia y los empleados para resolver conflictos y promover un ambiente laboral positivo. perfil buscado (h/m) el/...
Requerimos técnico en soporte l2 con más de 1 año de experiencia en itil, mesa de ayuda, sistemas de respaldo y conocimiento en la parte de redes. mantenimiento de hardware, redes y sistemas, correctivo y preventivo, instalación de sistemas operativos, diagnósticos del mal funcionamiento del hardware y el software, y asistencia técnica a usuario final. actividades a realizar: -gestionar tickets escalados -resolver problemas complejos -proporcionar soporte técnico a usuarios finales -mantener y actualizar sistemas - ejecutar actualizaciones del sistema operativo windows 10 en aplicaciones de laboratorio normalmente integradas con instrumentación. - implementar seguridad basada en windows, incluidos permisos de usuario/grupo, permisos de archivo/carpeta, políticas de grupo, políticas de seguridad local, etc. - actúa como contacto de soporte técnico de ti para los ingenieros de servicio de campo del oem/proveedor, actualizando los sistemas computarizados. - actúa como enlace para consultas relacionadas con software/hardware, interactuando entre el cliente, el negocio y los equipos de ti corporativos. fulltime salario a convenir required skill profession other general...
**¿quiénes somos?** gomezlee marketing es una firma líder en trade marketing que se especializa en proporcionar soluciones a marcas globales de bienes de consumo empaquetados (cpg) y electrónica de consumo (ce). con oficinas en doce países de centroamérica, sudamérica y el caribe, hemos estado ayudando a nuestros clientes a aumentar sus ventas de canal desde nuestra fundación en 1990. **resumen del puesto** supervisar y coordinar las actividades del equipo de promotores en el punto de venta, garantizando la correcta ejecución de las estrategias comerciales, la disponibilidad de productos, y el cumplimiento de los objetivos establecidos por la marca. asegurar el desarrollo continuo del equipo, reportando resultados y oportunidades al coordinador de trade marketing. **funciones y/o responsabilidades** **supervisión y acompañamiento**: - coordinar y monitorear las rutas diarias de los promotores en los diferentes puntos de venta. - realizar visitas periódicas para acompañamiento en piso, coaching y verificación de ejecución. - garantizar la correcta implementación de materiales pop, exhibiciones y planogramas. **gestión del desempeño**: - dar seguimiento al cumplimiento de indicadores clave (sell-out, asistencia, cobertura, exhibiciones). - detectar desviaciones en la ejecución y aplicar planes de mejora inmediata. - evaluar el desempeño del equipo y proponer acciones de capacitación y desarrollo. **administración de personal**: - verificar la asistencia diaria y cumplimiento de horarios de los promotores. - apoyar en procesos de ingreso, inducción, ca...
Liderar estratégicamente la gestión educativa y administrativa del instituto ecológico barbacoa isla de baú, garantizando una visión integral de la institución y articulando acciones para el cierre de brechas educativas, a través del diseño y supervisión de los programas educativos y proyectos estratégicos, fortaleciendo el relacionamiento con aliados institucionales, asegurando el cumplimiento del contrato suscrito con la secretaría de educación y los indicadores clave del sector. funciones y responsabilidades: liderar y asegurar el cumplimiento del plan operativo anual (poa), así como de los objetivos de calidad educativa y cobertura establecidos por la fundación y el ministerio de educación nacional. coordinar integralmente la gestión presupuestal, administrativa y financiera del colegio, optimizando el uso de recursos y garantizando la sostenibilidad operativa. acompañar y supervisar estratégicamente al equipo directivo y docente en el logro de metas pedagógicas, fomentando el desarrollo profesional y la mejora continua. gestionar el relacionamiento institucional del colegio, actuando como enlace ante la secretaría de educación, la fundación santo domingo y otros aliados estratégicos. elaborar, presentar y sustentar informes periódicos de avance operativo, financiero y educativo ante los entes de control y aliados institucionales. supervisar y garantizar el adecuado funcionamiento de los aspectos logísticos y operativos del colegio, incluyendo alimentación escolar, conectividad, servicios públicos y otros componentes esenciales. promover la innovación ed...
Perfil del candidato profesional o tecnólogo en ingeniería industrial, administración, sistemas, contaduría o afines. experiencia de mínimo 1 a 2 años en implementación de erp (deseable experiencia en odoo u otro sistema similar como sap, oracle, etc.). conocimiento básico o intermedio en procesos empresariales (compras, ventas, contabilidad, inventarios, producción). buen manejo de herramientas ofimáticas y documentación de procesos. capacidad de trabajo en equipo, comunicación efectiva y liderazgo operativo. deseable: conocimiento en metodologías ágiles o gestión de proyectos. objetivo del cargo responsable de liderar la implementación del sistema erp odoo dentro de vidrios de la sabana, sirviendo como enlace funcional y operativo entre la empresa y el proveedor del software. será el responsable de asegurar que el sistema se adapte correctamente a los procesos del negocio, cumpliendo con los tiempos y necesidades definidos. --- responsabilidades actuar como punto de contacto interno entre vidrios de la sabana y el proveedor del erp. recopilar y documentar los procesos clave de la empresa. asegurar que los requerimientos internos sean correctamente entendidos y ejecutados por el proveedor. realizar seguimiento al cronograma de implementación y reportar avances. coordinar pruebas, validación de entregables y capacitaciones internas. gestionar ajustes y mejoras del sistema en conjunto con el proveedor. --- habilidades clave organización y atención al detalle comunicación clara y efectiva pensamiento analítico y orientación al resultado proactividad y au...
- liderar los procesos de gestión del talento en la operación. - responsable del ciclo de vida del empleado. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una importante organización dentro del sector industrial/operativo, en el marco de una operación de mantenimiento, reparación y revisión, reconocida por su compromiso con la excelencia y la innovación. la empresa opera en un entorno competitivo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de crecimiento profesional. descripción - diseñar e implementar estrategias de rr.hh. alineadas con los objetivos organizacionales. - gestionar procesos de selección, retención y desarrollo del talento humano. - supervisar la administración de nómina y beneficios para garantizar el cumplimiento de las políticas internas. - fomentar una cultura organizacional basada en la colaboración y el respeto. - brindar asesoría en todos los asuntos relacionados con rr. hh. mediante las mejores prácticas, colaborando con los equipos de gestión locales para identificar las necesidades y oportunidades de mejora en la operación. - crear e implementar programas de capacitación y desarrollo profesional. - apoyar la implementación y ejecución de procesos y prácticas de gestión del desempeño. - desarrollar métricas para evaluar el desempeño del personal y la efectividad de los procesos. - garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y de seguridad en el lugar de trabajo. - actuar como enlace entre la gerencia y los empleados para resolver conflictos y promover un ambiente laboral positivo. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a sel...
1.066.824. es la cantidad de pacientes que impactamos en el 2021. queremos personas curiosas, valientes, y colaboradoras como tú para unirse a nuestro entorno. aquí tienes oportunidades para hacer un impacto genuino en nuestra misión inspirada en los pacientes. estarás rodeado de personas que comparten tu determinación para abordar los retos médicos más difíciles. ¿alguna vez imaginaste cuántas vidas podrían ser tocadas por tu trabajo diario? las personas a quienes servimos te necesitan para conseguir lo extraordinario. es por esto que en novartis te empoderamos para ser la mejor versión de ti; valoramos tu diversidad de pensamiento y confiamos en tu habilidad de hacer que las cosas sucedan.- **tus responsabilidades**: tus responsabilidades incluyen las siguientes, pero no se limitan a eso: - análisis, desarrollo e implementación de planes estratégicos de cartera para mejorar el flujo de los recursos para la compañía. - conciliación de facturas, y conciliación mensual de cartera en clientes priorizados (saldos, dpp, notas crédito). - elaboración de recibos de caja, y solicitud de soportes de pago por parte del cliente - análisis del comportamiento del cliente en la ocupación del cupo de crédito y en caso de que este llegando al límite anticiparnos con estrategia para evitar bloqueos. - comunicación directa con las áreas de cartera de los clientes para: a). solicitud de documentos para ampliación de cupo. b). envío de cartera iniciando mes para que el cliente programe sus pagos. c). generación de alertas para facturas próximas a vencerse - enlace entre méxico y áreas...
Coordinar y gestionar los procesos administrativos y financieros de la fundación educativa instituto ecológico barbacoa isla de barú (feieb), actuando como enlace operativo ante la fundación y aliados estratégicos. a través de la estructuración, ejecución y control del presupuesto institucional, así como de los procesos de compras, talento humano, servicios generales y manejo administrativo de donaciones, asegurando el soporte eficiente para el desarrollo educativo de la institución. funciones y reponsabilidades: estructurar, ejecutar y realizar seguimiento al presupuesto institucional, asegurando el control eficiente de los recursos y el cumplimiento de metas financieras. coordinar y supervisar los procesos de compras, contratación de bienes y servicios generales, garantizando el abastecimiento y funcionamiento logístico del colegio. gestionar el manejo administrativo de las donaciones, asegurando su registro, control, ejecución y correcta rendición de cuentas ante los donantes y la fundación. supervisar y coordinar los procesos de talento humano y administración del personal, en coordinación con el equipo de apoyo asignado. contar con conocimientos básicos en procesos de liquidación y pago de nómina, para validar la correcta ejecución por parte del equipo encargado. actuar como enlace operativo entre el colegio y la fundación, así como con proveedores y otros actores clave, para temas administrativos, financieros y de talento humano. elaborar y presentar informes financieros y administrativos periódicos, solicitados por la gerencia educativa, la fundación ...
La fundación social por bogotá, requiere docente sala de sistemas: perfil: profesionales en ingeniería de sistemas. con dominio de los paquetes ofimáticas y conocimiento básico de sistemas operativos ubuntu y windows, conocimientos en programación y en instalación de software. debe presentar interés en temas de tecnología, capacidad de adaptación y aprendizaje.se preferirán personas con énfasis en docencia. experiencia: deseable (no indispensable) mínimo 2 años de experiencia atinente al puesto, en el área de docencia y se considerará después de la fecha de obtención del grado académico mínimo requerido debe residir en bogotá en la localidad de ciudad bolívar (excluyente). conocimientos mínimos: – sistema operativo ubuntu – paquete ofimático libreoffice – procesador de palabras libreoffice writter – hoja de cálculos libreoffice calc – instalación de software [wps_box title=»profesor pro: 10 hacks de neuroeducaciÓn» title_color=»#ffffff» box_color=»#e60026″ radius=»17″]si eres profesional en pedagogía, licenciado y/o docente, la siguiente información te interesa. aprende una metodología de enseñanza práctica y ligera que permite a los estudiantes captar el conocimiento de forma fácil. mayor información en el siguiente enlace: [/wps_box] habilidades: – facilidad de comunicación o expresión tanto oral como escrita. – capacidad de generar y transmitir el conocimiento. – conocimiento de los recursos audiovisuales básicos tales como: tablero, proyector/televisor. – interés por los temas relacionados con la especialidad. – capacidad de desarrolla...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector logístico requiere para su equipo de trabajo un/a coordinador/a operativo/a para rionegro con un (1) año de experiencia mínima en logística o transporte especial. formación académica: técnico/a o tecnólogo/a en logística, transporte, administración o áreas afines. se acepta formación en curso. requerimientos y/o conocimientos para el cargo: • manejo de excel (nivel básico a intermedio). • procesos de conciliación y facturación. • plataformas de gestión logística. • redacción y uso de correo electrónico. • creación y gestión de bases de datos de vehículos. misión del cargo: actuar como enlace directo entre el cliente y los vehículos, liderando la operación logística desde el recibo de la solicitud hasta la conciliación del servicio, garantizando estándares de calidad, comunicación efectiva y cumplimiento. funciones: • atender con amabilidad y agilidad las solicitudes de transporte de los clientes. • asignar vehículos afiliados o por c...
Importante empresa del sector agropecuario busca asistente de proyectos agrícolas lebrija, para apoyar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos agrícolas. este profesional será el enlace entre el equipo técnico y operativo, asegurando que los objetivos de los proyectos se cumplan de manera eficiente y efectiva. funciones principales - apoyar en la planificación, implementación y seguimiento de proyectos agrícolas. - recopilar y analizar datos de campo. - coordinar actividades con equipos de trabajo en terreno. - elaborar informes técnicos de avance. - asegurar el cumplimiento de los objetivos técnicos y logísticos de cada proyecto. 📍 lebrija, santander ⏰ horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m. (con una hora de almuerzo) - sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m - 💼 contrato: a convenir - 💲 salario: a convenir según experiencia show more show less...
Responsable de coordinar y ejecutar la producción audiovisual de la agencia desde la planeación hasta la finalización del rodaje, asumiendo tanto la gestión logística y operativa como la dirección de la iluminación. trabaja de forma articulada con el director de fotografía, dirección creativa y demás áreas para asegurar que los proyectos cumplan con los objetivos estéticos, técnicos, de presupuesto y de tiempo establecidos. funciones principales apoyar en la planeación de rodajes y elaboración de hojas de llamado. coordinar la logística básica: equipos, locaciones, transporte y catering. montar, ajustar y desmontar equipos de iluminación según las indicaciones del director de fotografía. operar y cuidar los equipos de iluminación y accesorios durante el rodaje. colaborar con el equipo técnico y artístico para resolver requerimientos en el set. velar por el orden, la seguridad y el uso adecuado de los recursos. servir de enlace entre el equipo técnico, artístico y la dirección del proyecto para resolver necesidades durante el rodaje. asegurar la disponibilidad y correcta operación de equipos de cámara, sonido e iluminación. controlar el presupuesto asignado a la producción, gestionando gastos y reportes. competencias blandas: liderazgo operativo y trabajo en equipo. resolución ágil de problemas en rodaje. organización y manejo de recursos. comunicación clara y asertiva. atención al detalle y enfoque en calidad. tipo de puesto: tiempo completo...
Coordinador de servicios de limpieza – Únete a nuestro equipo palabras clave: coordinador de servicios de limpieza hospitalaria supervisor de limpieza jefe de servicios generales encargado de mantenimiento ¡Únete a nuestro equipo como coordinador de servicios de limpieza hospitalaria y sé parte del motor que garantiza espacios impecables y seguros para nuestros clientes! tu papel será esencial en la dirección y supervisión de las operaciones de limpieza y servicios generales, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y los protocolos de bioseguridad. serás el enlace clave entre los equipos operativos, nuestros clientes y la organización, promoviendo la eficiencia y la mejora continua del servicio. si tienes experiencia liderando operaciones de limpieza, especialmente en entornos hospitalarios, esta es tu oportunidad. responsabilidades: dirigir y supervisar la operación de contratos de servicios generales y limpieza hospitalaria. asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y protocolos de bioseguridad. ser el enlace entre equipos operativos clientes y la organización. garantizar la eficiencia y mejora continua del servicio. gestionar insumos y recursos necesarios para la operación. atender y gestionar requerimientos de clientes. requerimientos: técnico tecnólogo o profesional en áreas administrativas, logísticas, hospitalaria, salud o afines. experiencia mínima de 2 años coordinando servicios generales preferiblemente en entornos hospitalarios o institucionales. conocimientos en supervisión de personal operativo. conocimientos en p...
La fundación social por bogotá, requiere docente sala de sistemas: perfil: profesionales en ingeniería de sistemas. con dominio de los paquetes ofimáticas y conocimiento básico de sistemas operativos ubuntu y windows, conocimientos en programación y en instalación de software. debe presentar interés en temas de tecnología, capacidad de adaptación y aprendizaje.se preferirán personas con énfasis en docencia. experiencia: deseable (no indispensable) mínimo 2 años de experiencia atinente al puesto, en el área de docencia y se considerará después de la fecha de obtención del grado académico mínimo requerido debe residir en bogotá en la localidad de ciudad bolívar (excluyente). conocimientos mínimos: – sistema operativo ubuntu – paquete ofimático libreoffice – procesador de palabras libreoffice writter – hoja de cálculos libreoffice calc – instalación de software [wpsbox title=»profesor pro: 10 hacks de neuroeducaciÓn» titlecolor=»#ffffff» box_color=»#e60026″ radius=»17″]si eres profesional en pedagogía, licenciado y/o docente, la siguiente información te interesa. aprende una metodología de enseñanza práctica y ligera que permite a los estudiantes captar el conocimiento de forma fácil. mayor información en el siguiente enlace: [/wps_box] habilidades: – facilidad de comunicación o expresión tanto oral como escrita. – capacidad de generar y transmitir el conocimiento. – conocimiento de los recursos audiovisuales básicos tales como: tablero, proyector/televisor. – interés por los temas relacionados con la especialidad. – capacidad de desa...
Puesto: strategic account manager acerca del rol responsabilidades: liderazgo y visión estratégica: - responsable de la conducción integral del negocio a nivel país, liderando el diseño e implementación de la estrategia con una visión alineada a los objetivos regionales y corporativos. - establece relaciones estratégicas con los principales actores del ecosistema comercial, asegurando una colaboración fluida y orientada al desarrollo sostenible del mercado. - actúa como enlace clave entre la compañía y los socios estratégicos, promoviendo sinergias que fortalecen la ejecución y consolidan el posicionamiento de la marca. - orquesta la estrategia go-to-market, cuidando su coherencia con las prioridades organizacionales y su efectividad en el entorno local. gestión estratégica y comercial: - colabora estrechamente con los equipos de transversales y socios comerciales en la construcción y ejecución de iniciativas que impulsan el crecimiento del negocio. - responsable de la planificación y seguimiento del retorno sobre la inversión (roi), asegurando una gestión rigurosa de recursos y resultados. - diseña e implementa estrategias comerciales basadas en análisis profundo del mercado, con foco en eficiencia, rentabilidad y sostenibilidad. - evalúa de manera constante el desempeño de los planes comerciales, realizando los ajustes necesarios para optimizar su impacto gestión financiera y accountability: - participa activamente en la definición y administración de condiciones comerciales, estructuras de precios, rentabilidad y gross to net, alineado con los marcos financieros...
Pulsar tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: id de la solicitud: 217589 estamos comprometidos a invertir en nuestros colaboradores y ayudarles a continuar su carrera ...
Puesto: strategic account manager retail location: bogotá, colombia 40% travel expected acerca del rol como strategic account manager retail, serás el encargado de garantizar el diseño, liderazgo y ejecución de las estrategias comerciales del canal r...
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