El Consejo Nacional de Trabajo Social invita a participar en el proceso de selección para el cargo de Líder de área de Investigación Condiciones de la vinculación Cargo: Líder de Área de Investigación Salario: $4.550.000 + prestaciones de ley Tipo de contrato: Término fijo por un año Horario: Lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. y viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m. Lugar de trabajo: Calle 78 No. 12A-15, Barrio Espartillal, Bogotá D.C. Requisitos de formación y experiencia - Formación: Profesional en Trabajo Social (obligatorio), con tarjeta/registro profesional vigente. - Experiencia: Mínimo 2 años en cargos de liderazgo y en áreas relacionadas con la investigación en Trabajo Social. Funciones principales Gestión Documental y Normativa del Área - Estructurar el área y Centro de Investigaciones del CNTS. - Elaborar políticas, procesos, manuales y lineamientos propios del área. - Apoyar en el diseño y ejecución de formatos y políticas de investigación conforme a las directrices de la Dirección Ejecutiva y Presidencia. Análisis de Datos - Analizar y priorizar temas de investigación relevantes para el Trabajo Social en los contextos nacional e internacional. - Identificar vacíos normativos y éticos de la profesión y proponer investigaciones que soporten la creación de nuevas normativas. Gestión de Proyectos - Coordinar y liderar proyectos de investigación que aporten evidencia científica y propuestas innovadoras. - Fomentar alianzas estratégicas con instituciones académicas, gubernamentales y no gubernamentales, en coordinación con la Dirección Ejecutiva y Presidencia. Publicaciones y Formación - Liderar publicaciones de informes, artículos y documentos técnicos derivados de las investigaciones en coordinación con la Dirección Ejecutiva y Presidencia. - Realizar capacitaciones y seminarios internos y externos para transferir el conocimiento generado. - Participar activamente en los procesos de reforma y actualización de la Ley 53 de 1977 y del Código de Ética, proponiendo metodologías participativas y garantizando la socialización con actores clave en coordinación con la Dirección Ejecutiva y Presidencia. - Organizar talleres y eventos de discusión sobre la formulación, revisión y socialización del Código de Ética en coordinación con la Dirección Ejecutiva y Presidencia. Otras funciones - Las demás que le sean asignadas, correspondientes a la naturaleza del cargo y objeto contractual. Competencias clave - Liderazgo estratégico y gestión de equipos. - Dominio en investigación social, políticas públicas y normatividad en Trabajo Social. - Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. - Alto compromiso ético y profesional. Tipo de puesto: Tiempo completo Pregunta(s) de postulación: - 1. Formación académica: (ESTA CONVOCATORIA ES EXCLUSIVAMENTE PARA TRABAJADORES SOCIALES) o ¿Es usted Trabajador(a) Social titulado(a) con tarjeta/Registro profesional vigente? - 3. Investigación en Trabajo Social o ¿Ha participado en la formulación, coordinación o dirección de proyectos de investigación en los últimos 2 años? Experiencia: - cargos de liderazgo: 2 años (Obligatorio) Fecha límite para postularse: 29/08/2025